Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for انجمن مدیران

Channel

انجمن مدیران

@managersclub

On this record: Topic · Growth · Engagement · What this channel posts · Posts · Posts edited after publishing · Posts recorded as deleted · Citations · Telegram's recommendations · Cite this entry

147,735subscribers

-4,258 since we began measuring on 6 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of 100,000–316,228.

Register entry

Telegram ID-1001415599585
TypeChannel
Username@managersclub
Description⭐️ The Greatest Management and Leadership Community in Iran 🌍 بزرگترین جامعه مدیریتی ایران 💎 Under the Supervision of Dr. Ashrafi ®egistered in San Marino Instagram.com/managersclub_persian Managersclub.net ارتباطات @So_pezeshkian
Created4 October 2019 — measured — cross-checked against a third-party dataset (TGDataset)
First recorded6 August 2026
Last confirmed live12 November 2026
Measurements held65
Confirmed unchanged1 time, most recently 12 November 2026
On Telegramt.me/managersclub

Topic

Education — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-UD-Q6_K_XL, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 9 August 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 43% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and the other topics.

Growth

132,427178,479155,453147,7356 August 202612 November 2026
65 measurements spanning 98 days, net -4,258. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 125,519–185,387 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded, most recent 20 of 65
Measured (UTC)SubscribersChange
12 Nov 2026, 08:46147,735-1,772
10 Nov 2026, 10:06149,507-2,011
8 Nov 2026, 20:21151,518-1,507
7 Nov 2026, 11:37153,025-1,595
6 Nov 2026, 11:08154,620-696
5 Nov 2026, 13:25155,316-199
4 Nov 2026, 09:51155,515-404
3 Nov 2026, 10:40155,919-41
2 Nov 2026, 12:46155,960-782
1 Nov 2026, 10:14156,742-884
31 Oct 2026, 08:40157,626-2,352
30 Oct 2026, 05:19159,978-947
29 Oct 2026, 08:19160,925+28,498
28 Oct 2026, 09:46132,427-1,398
27 Oct 2026, 09:40133,825-1,671
26 Oct 2026, 08:36135,496-2,282
25 Oct 2026, 06:46137,778-890
24 Oct 2026, 10:04138,668-3,029
23 Oct 2026, 11:21141,697-1,275
22 Oct 2026, 08:17142,972first reading

Engagement

105 posts held, back to 18 July 2026 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 211 pages of Telegram’s post history, 20 posts per page.

ERR · 30 days
19.9%
avg views ÷ 147,735 subscribers
Avg views / post
29,400
30 posts measured
Reaction rate
—
this channel exposes no reaction counts
Posts in window
30
of 105 held

ERR is average views per post over the last 30 days divided by subscribers, the definition TGStat uses, so this figure is comparable with the one you will see elsewhere. It falls structurally as a channel grows: a high ERR on a small channel and a low one on a large channel describe reach mathematics, not quality. We publish the figure and the sample it came from and pass no verdict on it.

ER is defined industry-wide as (forwards + reactions + comments) ÷ views — note the denominator is views, not subscribers. Telegram’s public web preview carries views and reactions but not forward or comment counts, so the reaction rate above is the reactions term only and is therefore a floor: the true ER for this channel is higher by an amount we have not measured and will not estimate.

What these figures were computed from
WindowRolling 30 days · latest post in window 12 November 2026
Posts held105 (18 July 2026 – 12 November 2026)
Views total882,600
Reactions total—
Forwards / commentsnot exposed by the public surface — not measured, not estimated
Readings taken13 Nov 2026, 10:03 UTC

Views are a single reading per post, taken at the time above. A post published in the last day or two is still accumulating views, which pulls the 30-day average down slightly. That is a property of the standard definition rather than a fault in it, so we keep the definition rather than “correcting” the number into something nobody can reproduce.

Precision. Telegram publishes view counts on its public widget in short form — 8.12K, 3.7M — so any reading at or above 1,000 reaches us rounded to three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. Averages and rates derived from them are shown to the same precision rather than to the unit: a figure like 3,701,250 would assert digits nobody measured.

Reaction counts are published per emoji and rounded the same way, so a total below 1,000 is exact and a larger one is a sum that may carry a rounded component from each emoji above 1,000. Because it is a sum, it does not look rounded — read a large reaction total as three significant figures per contributing emoji rather than as the figure it prints.

What this channel posts

Photos
≈1,030
Videos
≈654
Links
≈1,000

Lifetime counters from Telegram’s own channel header, read 13 November 2026 — not the date at the top of this page, which is when the subscriber count was last read. A count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints these counters in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈142,000 means somewhere between 141,500 and 142,499.

Video runtime
14m 58s
Average length
4m 59s

Measured directly from 3 videos with a duration reading, out of the posts we hold for this channel — not this channel’s whole posting history, only the sample this register has actually read. An exact reading to the second, taken from the post itself rather than from Telegram’s own rounded chrome, so it carries no ≈ mark.

Recent posts

Telegram’s own ‘edited’ marker: 5 of 30 posts held from the last 30 days (16.7%) carried it when this register last read them. The marker says a post was changed after publishing, not what it said before — this register holds the earlier wording only where an edit fell between two of its own reads (see the edit ledger and how it is measured).

12 Nov 2026, 09:35 UTC≈29,200 viewsread 13 November 2026

☄️ وقتی همه KPIها سبز هستند، اما سازمان در حال شکست است! 💎تصور کنید مدیر یک مرکز تماس تصمیم می‌گیرد عملکرد کارکنان را بر اساس تعداد تماس‌های پاسخ‌داده‌شده ارزیابی کند. چند ماه بعد، گزارش‌ها فوق‌العاده‌اند! تعداد تماس‌های پاسخ‌داده‌شده افزایش یافته، میانگین زمان مکالمه کاهش پیدا کرده و تقریباً همه کارکنان به اهداف تعیین‌شده رسیده‌اند. اما اتفاق عجیبی افتاده است… شکایت مشتریان بیشتر شده و بسیاری از آن‌ها مجبورند ب…

10 Nov 2026, 15:26 UTC≈32,000 viewsread 13 November 2026

☄️ چطور از هوش مصنوعی کمک بگیریم، بی‌آنکه تنبل‌تر شویم؟ 💎وقتی با ابزار تازه‌ای از هوش مصنوعی روبه‌رو می‌شویم، معمولاً اولین فکری که به ذهنمان می‌رسد این است که چطور می‌توانیم کارهایمان را سریع‌تر و راحت‌تر انجام دهیم؛ از ایده‌پردازی و پیداکردن منابع گرفته تا آماده‌کردن یک ارائه. اما پژوهشی تازه نشان می‌دهد اگر می‌خواهیم هوش مصنوعی به‌جای تضعیف توانایی‌های ذهنی‌مان، آن‌ها را تقویت کند، باید رویکردمان را تغییر دهیم: ب…

10 Nov 2026, 14:05 UTC≈27,800 viewsread 11 November 2026
Photo

📱 فروش هاست و سرور مجازی پرسرعت در شلتر 💵 فروش سرور بورس 🖥 فروش انواع سرورمجازی با سیستم عامل های مختلف ⏱ فروش سرور ساعتی 🇩🇪 فروش سرور خارج 🖥 هاست های وردپرس و ووکامرس و لینوکس 🖥 هر نیازی که‌از یک سرور دارید، شلتر کلاود در خدمت شماست! https://t.me/+ZbxLUqEk5OZlZGM0 🌐 Cloud.sheltertm.com

9 Nov 2026, 08:39 UTC≈33,200 viewsread 13 November 2026
Photo

🔖مدیریت تیم‌های بین‌المللی: استراتژی‌های کارآمد برای همکاری میان‌فرهنگی 💎فروپاشی ارتباطات در تیم‌های جهانی را به پای «تفاوت‌های فرهنگی» می‌گذارید؟ تحقیقات گسترده و داده‌های میدانی نشان می‌دهد که در حال مبارزه با سایه‌ها هستید و مشکل اصلی، ساختار سیستم شماست. این مقاله به مدیران هشدار می‌دهد که اتلاف انرژی روی عوامل غیرقابل‌تغییر را متوقف کنند و با ۴ استراتژی طراحی سیستم، بحران همکاری فرامرزی را حل کنند. 📜 متن فارسی…

9 Nov 2026, 07:40 UTC≈27,200 viewsread 10 November 2026
Forwarded from @GandomFinance

Posted without readable text

8 Nov 2026, 10:14 UTC≈29,400 viewsread 13 November 2026

☄️ ۴ نکته ساده برای مطرح کردن درست درخواست در محیط کار #Wall_Street_Journal 💎بسیاری از ما از اینکه در محیط کار، چیزی درخواست کنیم بیزاریم. شاید چون دوست نداریم به کسی زحمت بدهیم یا از قبل فکر می‌کنیم جواب رد خواهیم شنید. همین باعث می‌شود یا درخواستمان را به روش‌های غیرموثر مطرح کنیم، یا کلا قیدش را بزنیم. مثلا به جای اینکه خیلی راحت، درخواست کنیم که جلسه ۱۵ دقیقه عقب بیفتد، خودمان را به در و دیوار می‌زنیم تا سر وقت…

6 Nov 2026, 12:45 UTC≈30,200 viewsread 13 November 2026

☄️ تردستی با قیمت! 💎سال ۲۰۱۲، «ران جانسون» مدیرعامل غول فروشگاهیِ J.C. Penney تو آمریکا شد. وقتی اسناد مالی شرکت رو باز کرد، دید تمام بازی روی یه تردستیِ ساده می‌چرخه: پیرهنی که ارزش واقعیش ۱۵ دلاره، ۵۰ دلار قیمت‌گذاری می‌شه تا با برچسبِ قرمزِ «۶۰ درصد تخفیف»، ۲۰ دلار به مشتری فروخته بشه. 🔹 جانسون تصمیم گرفت با مردم صادق باشه. به تلویزیون رفت و رسماً اعلام کرد: «از فردا تمام تخفیف‌های ساختگی و کوپن‌ها رو حذف می‌کن…

6 Nov 2026, 11:39 UTC≈27,300 viewsread 8 November 2026
Forwarded from @PGPIC1Video

🔹پتروفن ۱۴۰۵ در ایستگاه فارس؛ حضور فعال و چشمگیر دانش‌بنیان‌ها و فناورهای هرمزگان، فارس و کهگیلویه و بویراحمد در پتروفن ۱۴۰۵ شیراز 🔹رشد ۵ برابری حضور دانش‌بنیان‌ها و فناورها 🔹رونمایی از محصولات ۳ شرکت دانش‌بنیان در حاشیه رویداد منطقه‌ای پتروفن ۱۴۰۵ در شیراز 🔸همزمان با آغاز رویداد منطقه‌ای پتروفن در پارک علم و فناوری شیراز، از سیستم کنترل توربین ۵۰۵ شرکت مدار یارانه پویا، دستگاه کوپن گذاری ریترکتبل شرکت میراب صنعت …

4 Nov 2026, 08:31 UTC≈32,600 viewsread 13 November 2026
Photo

🔖امکانات اداری محیط کار که واقعا کار گروهی را بهبود می‌بخشد 💎نزاع بی‌پایان مدیران بر سر کار حضوری یا دورکاری، تله‌ای است که آن‌ها را از قاتل اصلی عملکرد، یعنی «وقفه‌های پی‌درپی»، غافل کرده است. این پژوهش آماری و ساختارشکن فاش می‌کند که راه‌حل خلق تیم‌های استثنایی در تغییر مکان فیزیکی نیست؛ بلکه وعده قطعی موفقیت، در مهندسی سیستم‌ها و «زمان‌های بدون وقفه» برای کار عمیق نهفته است. 📜 متن فارسی کامل این مقاله را می‌توان…

3 Nov 2026, 19:17 UTC≈31,700 viewsread 13 November 2026

☄️ بهتر است به جای خوشبختی ظاهری به دنبال معنا بگردیم 💎بسیاری از ما فکر می‌کنیم هدف زندگی این است که سخت کار کنیم، به موفقیت برسیم و باقی عمر را در آسایش بگذرانیم؛ بی‌آنکه مقصدی داشته باشیم با قایقی تفریحی دل به دریا بزنیم، به جنوب فرانسه سفر کنیم و همۀ خوردنی‌ها و نوشیدنی‌ها را بچشیم، یا مدام از یک جشنوارۀ موسیقی به جشنوارۀ دیگر برویم. من مخالفتی با این لذت‌ها ندارم، اما اگر تصویر شما از خوشبختی به همین چیزها محدود…

3 Nov 2026, 16:42 UTC≈26,300 viewsread 6 November 2026
Photo

رسپینا؛ اینترنت پایدار برندهای بزرگ در ایران 🚀 اینترنت اختصاصی پرسرعت و بدون قطعی متناسب با نیاز کسب‌وکار شما 🎧 پشتیبانی 24 ساعته در 7 روز هفته 🏢 مناسب شرکت‌ها، هلدینگ‌ها و برج‌های اداری و تجاری 🏟️ مناسب هتل‌ها، باشگاه‌ها و مجموعه‌های تفریحی و ورزشی 🎬 مناسب استودیوها، تولیدکنندگان محتوا و کسب‌وکارهای آنلاین درخواست اینترنت اختصاصی رسپینا: https://isp.respina.net/temodiran

2 Nov 2026, 08:00 UTC≈29,000 viewsread 13 November 2026

☄️ روانشناسی پنهان همه‌چیزدان‌ها! #sciencefocus 💎همه ما در زندگی خود فردی را می‌شناسیم که همواره به بحث و اظهار نظر در مورد هر موضوعی علاقه‌مند است؛ حتی زمانی که تخصص یا دانش چندانی در آن حوزه ندارد. این رفتار معمولاً نه تنها آزاردهنده، بلکه گاهی خسته‌کننده است. برای اینکه بدانیم چرا برخی افراد این‌گونه رفتار می‌کنند، لازم است به چند مفهوم روانشناختی توجه کنیم که ریشه‌های این رفتار را توضیح می‌دهند. ◀️ واقع‌گرایی س…

Showing the 12 most recent of 105 posts we hold for @managersclub. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Posts edited after publishing

@managersclub edited 6 posts after it first published — the same permalink now carries different wording than the one this register originally read, caught because our own crawl held a copy of the earlier text.

An edit is not deception. Typo fixes, price updates and corrections look exactly like this too — this register can tell you the wording changed and when, not why. How this is measured.

First edit seen
10 August 2026
Most recent edit
10 November 2026

Posts recorded as deleted after publishing

We recorded 14 posts on @managersclub as deleted — posts this register held that were missing from the channel’s public page on two separate reads, taken from different network addresses at least an hour apart.

A deletion is not wrongdoing. This register can see that a post it held is no longer on the channel’s public page, and when — not why. Expired ad placements, reposts, rotating links and corrections all look the same. This is a count of recorded detections, not an exact total: it misses deletions we could not see, because only a post we held and later re-read inside the page can be seen to go, and it may include a small number of wrong records. How this is measured.

First seen missing
7 August 2026
Most recent seen missing
17 October 2026
Median time before seen missing
5 days
Seen missing in the last 30 days
4

Forward network

Republished by

Channels on the register that have forwarded this channel's posts into their own feed.

Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.

Mentions

Named by 3 registered channels — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.

A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.

Channels Telegram recommends alongside this one

Telegram’s own answer, not this register’s. When this register asks Telegram’s API what is similar to this channel, this is the list it returns, in the exact order Telegram returns it — never re-sorted by subscribers or by anything else this register measures. The relationship, and the order, are Telegram’s; we record them and date them, and make no claim of our own about which of these channels actually resemble this one.

خدمات سئو و طراحی سایت سئو۲۴ | وب۲۴
@seo24 · 4,928
#1
DM board | دی‌ام برد رسانه بازاریابی
@DMboard · 15,745
#2
جمع مدیران نامدار ایران
@excellentmanagers · 27,208
#3
توییتر دانشگاه تهران
@ut_twitterr · 5,703
#4
مدیریت منابع انسانی ™
@hrmgmt · 13,062
#5
مدیریت با MBA
@MBAevent · 4,108
#6
مدیران ایران | آموزش مدیریت کسب وکار |modiriran 🕊
@modiriran · 34,182
#7
ContentKade
@contentkade · 6,019
#8
رضا شیرازی - سئو - راهی که در پیش است
@rezashirazi_com · 2,802
#9
کار و کسب، عادل طالبی 📌
@kar_kasb · 18,583
#10
هوش مصنوعی و برنامه نویسی سازمانی
@AI_globall · 8,119
#11
مدیریت کارخانه
@factory_managementt · 6,327
#12
مدیریت رفتار سازمانی ™
@organizationb · 19,390
#13
مدیریت منابع انسانی|دکتر جوشقانی
@HRMCHANNEL · 13,751
#14
ره‌آورد مدیریت
@rahavardmodiriat · 5,377
#15
مجله مشاور مدیریت
@sadeghfar_ir · 4,525
#16
DailyMBA
@DailyMBA · 1,558
#17
کانون تبلیغاتی کسب وکار
@management_adv · 569
#18
مدیران کارآفرین
@startup_managers · 5,574
#19
Tapsell | تپسل
@tapsell · 2,021
#20
ابزارهای دیجیتال مارکتینگ | گاماس‌گاماس
@gamasgamas_com · 1,354
#21
بازی های جدی مدیریتی
@iseriousplay · 2,433
#22
درآمد از دیجیتال مارکتینگ مدرن | دیجیتالینگ
@blog_dm · 9,155
#23
RADIO | علی‌جاه شهربانویی
@alijahsh · 6,622
#24
HRKhedmatgozar تعالی ، توسعه و نوآوری سازمانی
@khedmatgozarhr · 1,751
#25
ترفند مدیریت
@tarfandemodiriat · 102,676
#26
مدیریت استراتژیک™
@stramanagement · 10,988
#27
آکادمی مدیریت
@pmacademy · 34,202
#28
سخنان مدیریتی
@Managementwords · 6,876
#29
وبمسترسلام
@webmastersalam · 1,347
#30
روزنامه دنیای اقتصاد
@den_ir · 74,767
#31
مدیران فرهیخته
@wr_management · 3,532
#32
مدیریت رفتار سازمانی
@organizationalbehavior · 31,747
#33
کانال یادگیری سازمانی
@Organizational_Learning · 360
#34
آموزه های سازمانی
@orgteachings · 6,531
#35
آکادمی دنیای اقتصاد
@toseden · 1,016
#36
Analytips آنالیتیپس
@analytips · 4,505
#37
مهارت های مدیریت
@management_skill · 11,641
#38
محتوا با یاور مشیرفر |استراتژیست محتوای سابق
@Content_philosophy · 2,841
#39
کپی رایتینگ با محتوازیست
@content_life · 7,909
#40
ساعت سلامت
@saatesalamat_ir · 464
#41
مدیریت تغییر
@changemanagers · 11,988
#42
مصطفی الهیاری - Ai With Mos
@Aiwithmos · 4,399
#43
💎سرمایه آنلاین
@SarmayeOnline1 · 819
#44
JetSEO | جت سئو
@jetseoir · 1,739
#45
روان‌شناسی کسب و کار | کوچینگ | روان‌شناسی صنعتی و سازمانی | كاريزما مشاور | دکتر فتوت
@Dr_Fotovvat · 1,173
#46
هوش مصنوعی | تولید محتوا | تکنولوژی | آیدین داریان
@brandupp · 15,792
#47
هوش مصنوعی | محمد زمانی
@Mohammad_zammani · 11,854
#48
مارکتینگ آز
@marketing_az · 8,597
#49
ایستارتاپس | حسین مرادی
@eastartups · 17,751
#50
باشگاه مدیران ایران
@bashgahemodiran · 4,490
#51
HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی
@HRMIR · 6,277
#52
گاهنامه مدیر(دکتر مهدی صانعی)
@gahname_modir · 32,712
#53
بولتن مدیریتی
@managementnewss · 6,456
#54
Content Time
@ContentTime · 3,351
#55
HR 34000
@hr34000 · 8,013
#56
صدای مدیریت
@sedayemodiriat · 8,643
#57
MediaRise
@mediarise1 · 465
#58
هوش مالی
@fqskill · 6,622
#59
تحقیق و توسعه™
@rndexpert · 562
#60
ترفند بازاریابی
@tarfandbazaryabi · 5,590
#61
برنامه ریزی و مدیریت زمان
@planing_tm · 10,905
#62
تکنیک های مدیریت
@management_technique · 9,369
#63
روان شناسی کودک
@kidsandmothers · 2,169
#64
Public File Storage
@tfiles · 4,743
#65
در مسیر بهتر شدن، یادداشت‌های شخصی محمد مهدی پوربصیر
@mmpourbasir · 3,706
#66
بازاریابی، برندسازی و دیجیتال مارکتینگ™
@marketingdm · 10,609
#67
هنر مذاکره، زبان بدن و فروش
@negobody · 9,928
#68
مجله | خلاقیت، بدون مرز
@AR_NOSRATI · 48,803
#69
محتواتراپی با علی پوربافرانی
@contenttherapy · 5,921
#70
تفکر استراتژیک
@strategym_academy · 9,676
#71
مدیریت به زبان ساده
@management_simple · 8,019
#72
هنرآموزی شبکه و نرم افزار (استخدامی آموزش و پرورش)
@honaramooz_nw · 615 (as read 15 August 2026)
#73
Fisheriesmanagement
@afshinadeli13 · 335
#74
خبرنامه اتحادیه صادرکنندگان
@kheuir · 6,197
#75
موسسه خیریه امام علی(ع)رباط کریم
@iacharity · 309
#76
🎓کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی علوم پزشکی مراغه🎓
@mrgums · 1,066
#77
آیوتک|هوش مصنوعی|تکنولوژی
@aiotech_channel · 3,697
#78
حسابدار حسابرس
@accountant_auditor · 1,295
#79
آفتاب‌لند Aftabland
@myaftabland · 703
#80
اتاق بازرگانی و صنایع ایران و چین
@iccci · 6,541
#81
🐸 کاربران گروه17 قورقوری
@Ghoori_vip_aZ7VmD9 · 157
#82
مرکز مالی ایران
@ifcenter · 8,964
#83
Moosighi Popular
@moosighi_popular · 33,800
#84
کانال روستای کفراج
@kafrajman · 914
#85
ГЕМБЛИНГ НОВОСТИ АРБИТРАЖ Affiliates
@pro_gambling_news · 3,009
#86

Read from Telegram’s recommendation API, most recently 15 August 2026. Telegram holds a list like this for a small and growing share of the register — how this is measured, and why most channel pages show nothing here.

Appears in Telegram’s recommendations for other channels

The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.

جمع مدیران نامدار ایران
@excellentmanagers · 27,208
Telegram ranks this channel #6 of 93 here — alongside 92 others — read 11 September 2026
گاهنامه مدیر(دکتر مهدی صانعی)
@gahname_modir · 32,712
Telegram ranks this channel #16 of 89 here — alongside 88 others — read 4 September 2026
Moosighi Popular
@moosighi_popular · 33,800
Telegram ranks this channel #22 of 76 here — alongside 75 others — read 3 September 2026
آکادمی مدیریت
@pmacademy · 34,202
Telegram ranks this channel #37 of 92 here — alongside 91 others — read 5 September 2026
ایکونیتور - خبرخوان‌رسمی اقتصادی
@econator · 549,482
Telegram ranks this channel #61 of 87 here — alongside 86 others — read 11 September 2026
ترفند مدیریت
@tarfandemodiriat · 102,676
Telegram ranks this channel #65 of 94 here — alongside 93 others — read 15 August 2026
مدیریت رفتار سازمانی
@organizationalbehavior · 31,747
Telegram ranks this channel #69 of 96 here — alongside 95 others — read 5 September 2026

This channel appears in 7 seed channels' Telegram-generated recommendation lists in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 12 November 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“انجمن مدیران” (@managersclub), 147,735 subscribers as measured 12 November 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/managersclub.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.