5 Aug 2026, 09:02 UTC261 views13 reactionsread 7 August 2026 Photo
✨ Новый материал в рубрике «Опыт экспертов»: почему выбор формата обучения на старте проекта — одна из главных методических ошибок
Вместе с Полиной Ровиной разбираемся, что не так с запросом «сделайте нам тренинг»:
▪ Какие шаги должны быть между запросом и готовым курсом
▪ Какие вопросы задать перед выбором формата
▪ Как формат поддерживает разные этапы траектории обучения
➡ Читайте по ссылке
❤6🔥5custom 54609055279260807352
4 Aug 2026, 12:42 UTC196 views8 reactionsread 7 August 2026 Photo
⚡️Новый Личный кабинет ученика
Расскажем и покажем на вебинаре. Обязательно приходите.
▪️Как интерфейс влияет на бизнес-результаты, и как навигационная ошибка может снизить мотивацию ваших сотрудников
▪️От гипотез к решению: как мы создали интерфейс, который работает на бизнес
▪️Сокращение адаптации новичков на 30%, повышение доходимости курсов и экономия часов рабочего времени
▪️Живая демонстрация нового кабинета …
🔥6❤2
31 Jul 2026, 07:10 UTC282 views14 reactionsread 7 August 2026 Photo
Мы знаем, что мыслями вы уже воооот там 👆, но у нас кое-что для вас есть
Июльский дайджест со всем важным за месяц. Прошлый выпуск здесь.
▪️Вебинары
▪️С Magnit OMNI: «Обучение колл-центра, которое успевает за бизнесом». Как ускорить обучение в 4 раза и масштабировать его на 5+ направлений.
▪️Со Scrolltool: «Почему курс по одному промту не работает».
Как использовать ИИ в корпоративном обучении без иллюзий.
▪️Онл…
🔥9❤3custom 54609055279260807352
30 Jul 2026, 06:45 UTC258 views9 reactionsread 7 August 2026 Photo
👀 Почему 30% сотрудников боятся карьерного роста?
Делимся нашим исследованием.
Опросили 3 500 сотрудников российских компаний, чтобы узнать об их отношении к карьерному росту.
➡️ По ссылке
❤4🔥4custom 54609055279260807351
29 Jul 2026, 09:01 UTC254 views8 reactionsread 7 August 2026 Photo
⚡️Запись онлайн-конференции «Опыт ученика внутри и снаружи: психология, архитектура, тренды, контент»
—> Coursera, eLearning Center, Синхронизация, Group Moovs и Teachbase
Где ломается путь ученика и почему он бросает обучение? Спойлер: чаще — задолго до того, как он открыл курс.
Что обсудили:
▪️ Почему путь ученика начинается еще до входа в систему — и как «разогреть» холодного слушателя, чтобы обучение вообще с…
🔥5❤2custom 54609055279260807351
27 Jul 2026, 10:56 UTC291 views14 reactionsread 7 August 2026 Photo
«Сделайте курс с ИИ, он же все генерирует за пять минут» — мы знаем, как вы устали от этого запроса.
📌 Разбираем, почему один промт не работает и показываем, как действовать по-другому.
Ловкость рук Данные вместо интерпретаций и цепочка обратного проектирования.
➡️ Подробнее по ссылке
❤8💔3custom 54609055279260807353
24 Jul 2026, 10:10 UTC335 views18 reactionsread 7 August 2026 Photo
📑 Teachbase и тут и там показывают!
На этой неделе активно делились исследованиями и комментариями
▪️«Коммерсантъ»: вышло наше исследование о том, на что сотрудники готовы ради повышения
▪️«Осторожно, новости»: рассказали, почему крупные компании начали переобучать старых сотрудников вместо найма новых
▪️«Газета.ру»: поделились, как мотивировать сотрудников, если у компании кризис
❤10🔥4😁3custom 54609055279260807351
23 Jul 2026, 09:43 UTC≈1,060 views16 reactionsread 7 August 2026 Photo
🌟 Зовем! Звездный состав спикеров — без преувеличения
Онлайн-конференция c Coursera, eLearning Center, Синхронизацией, Group Moovs и Teachbase
🖇Тема: «Опыт ученика внутри и снаружи: психология, архитектура, тренды, контент»
Почему ученик может начать обучение с горящими глазами, но бросить на полпути? Как спроектировать путь, который действительно доводит до результата?
В программе:
1️⃣ Внутреннее состояние учени…
❤🔥8🔥5👏3
22 Jul 2026, 12:06 UTC275 views14 reactionsread 7 August 2026 Photo
✨ Гайд «Как вовлекать сотрудников в обучение»
Собрали простые инструменты продвижения внутреннего обучения по этапам: до запуска, в момент и после.
➡️ Подробнее по ссылке
Если у вас есть свои проверенные способы, добро пожаловать в комментарии.
❤6🔥6custom 54609055279260807352
20 Jul 2026, 09:21 UTC515 views16 reactionsread 7 August 2026 Photo
🧠 Новый функционал платформы Teachbase
На вебинаре разберем, как его использовать в работе прямо сейчас.
В программе:
⚡️Новый Личный кабинет ученика. Открыт ранний доступ.
▪️Новый раздел «Заявки на обучение»
▪️Улучшения опыта пользователей в групповых и личных чатах
▪️Автоматическая архивация чатов
▪️Автомодерация сообщений в чатах
▪️Прикрепление файлов к сообщению в чатах
Регистрация по ссылке
❤6custom 54609055279260807356🔥4
17 Jul 2026, 10:07 UTC340 views17 reactionsread 7 August 2026 Photo
🌸 Запись вебинара «Как использовать ИИ в корпоративном обучении без иллюзий»
Можно ли по одному промту сделать хороший курс? Спойлер: нет. Но можно подойти к этому максимально близко.
Что обсудили:
▪️Почему запрос «сделайте курс с ИИ за 5 минут» приходит от бизнеса и как методисту на него отвечать.
▪️Чем красивый ИИ-курс отличается от эффективного — и почему заказчика подкупает верстка, а не методология.
▪️Как про…
🔥7❤5custom 54609055279260807353❤🔥1👏1
16 Jul 2026, 13:12 UTC≈2,070 views12 reactionsread 7 August 2026 Photo
✨ Новый материал в рубрике «Опыт экспертов»: почему зумеров не существует
Вместе с Михаилом Осиповым разбираемся, почему теория поколений не работает в корпоративном обучении:
▪️ Методологические пробелы теории поколений.
▪️ Как уйти от поколенческого ярлыка при создании обучения.
▪️ Что действительно определяет, как учится взрослый.
➡️ Читайте по ссылке
❤7🔥3👏1🤪1
Showing the 12 most recent of 12 posts we hold for @teachbase. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.