Telegram RegisterThe public register of Telegram

Channel

Бенчмарк.pro

@benchmark_executive

On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry

3,901subscribers

-4 since we began measuring on 6 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of 3,162–10,000.

Register entry

Telegram ID-1001462593843
TypeChannel
Username@benchmark_executive
CreatedBetween 1 April 2019 and 31 August 2021— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded6 August 2026
Last confirmed live13 August 2026
Measurements held4
Confirmed unchanged1 time, most recently 13 August 2026
On Telegramt.me/benchmark_executive

Growth

3,9013,9063,903.56 August 2026 — 3,905 subscribers6 August 2026 — 3,905 subscribers10 August 2026 — 3,906 subscribers13 August 2026 — 3,901 subscribers6 August 202613 August 2026
4 measurements spanning 7 days, net -4. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 3,900–3,907 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
13 Aug 2026, 02:383,901-5
10 Aug 2026, 04:553,906+1
6 Aug 2026, 04:213,905no change
6 Aug 2026, 04:163,905first reading

Engagement

12 posts held, back to 17 July 2026the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 4 pagesof Telegram’s post history, 20 posts per page.

ERR · 30 days
5.58%
avg views ÷ 3,901 subscribers
Avg views / post
218
12 posts measured
Reaction rate
4.94%
reactions ÷ views · ER floor
Posts in window
12
of 12 held

ERR is average views per post over the last 30 days divided by subscribers, the definition TGStat uses, so this figure is comparable with the one you will see elsewhere. It falls structurally as a channel grows: a high ERR on a small channel and a low one on a large channel describe reach mathematics, not quality. We publish the figure and the sample it came from and pass no verdict on it.

ER is defined industry-wide as (forwards + reactions + comments) ÷ views— note the denominator is views, not subscribers. Telegram’s public web preview carries views and reactions but not forward or comment counts, so the reaction rate above is the reactions term only and is therefore a floor: the true ER for this channel is higher by an amount we have not measured and will not estimate.

What these figures were computed from
WindowRolling 30 days · latest post in window 7 August 2026
Posts held12 (17 July 20267 August 2026)
Views total2,612
Reactions total129
Forwards / commentsnot exposed by the public surface — not measured, not estimated
Readings taken8 Aug 2026, 05:58 UTC

Views are a single reading per post, taken at the time above. A post published in the last day or two is still accumulating views, which pulls the 30-day average down slightly. That is a property of the standard definition rather than a fault in it, so we keep the definition rather than “correcting” the number into something nobody can reproduce.

Precision. Telegram publishes view counts on its public widget in short form — 8.12K, 3.7M — so any reading at or above 1,000 reaches us rounded to three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. Averages and rates derived from them are shown to the same precision rather than to the unit: a figure like 3,701,250 would assert digits nobody measured.

Reaction counts are published per emoji and rounded the same way, so a total below 1,000 is exact and a larger one is a sum that may carry a rounded component from each emoji above 1,000. Because it is a sum, it does not look rounded — read a large reaction total as three significant figures per contributing emoji rather than as the figure it prints.

Reaction mix

104 reactions across 10 posts, in 6 distinct kinds. The most used accounts for 30.8% of them.

Every reaction kind recorded on the sample, most used first
ReactionCountShareShare, drawn
3230.8%
🔥3129.8%
👍2726.0%
98.65%
👏32.88%
💯21.92%

No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.

Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.

Coverage. Reactions were read on 12 of the 12 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 129reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.

Measured over the 12 most recent posts we hold, published 17 July 2026 to 7 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.

Recent posts

7 Aug 2026, 08:00 UTC93 views7 reactionsread 8 August 2026
Photo

ИИ ускоряет работу. Почему решений лучше не становится? ⠀ Друзья, привет! На связи Диана Абдрахманова – партнер Benchmark Executive, эксперт по развитию лидеров и команд. ⠀ Сегодня ИИ помогает руководителям работать быстрее, чем когда-либо раньше. Аналитика появляется за считанные минуты, презентации собираются автоматически, а подготовка к встречам занимает значительно меньше времени. Кажется, что у топ-команд након

2👍2🔥21

6 Aug 2026, 09:33 UTC115 views7 reactionsread 8 August 2026
Photo

Какие рынки сегодня растут и где руководителям искать новые карьерные возможности Рынок руководителей становится все более неоднородным. Одни отрасли замедляются, другие находятся в фазе активного роста. Поэтому сегодня при построении карьеры важно смотреть не только на индустрию, но и на стадию развития рынка. 🔖Россия: вакансий меньше, требования выше В некоторых секторах, например в девелопменте, рынок уже не рас

3👍2🔥2

4 Aug 2026, 08:02 UTC144 views10 reactionsread 8 August 2026
Photo

Выход из операционного управления: как найти человека, которому можно доверить управление бизнесом Есть момент, через который проходит практически каждая растущая компания. Пока бизнес небольшой, собственник принимает большинство решений сам. Но со временем появляются новые направления, растет команда, усложняются процессы, увеличивается количество проектов. И становится понятно: дальнейший рост уже невозможно строи

4👍3🔥3

29 Jul 2026, 08:04 UTC242 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Стратегия – это не план на годы, а умение видеть систему Одна из самых опасных ловушек для руководителя – продолжать принимать правильные вчера решения в совершенно другой реальности. Сегодня многие стратегические ошибки возникают не из-за недостатка опыта или экспертизы. Гораздо чаще меняется рынок, меняется контекст, а логика принятия решений остается прежней. Мы недавно обсуждали эту тему с нашим другом Семёном

👍4👏3🔥31

27 Jul 2026, 15:32 UTC224 views13 reactionsread 8 August 2026

💌 По традиции понедельника: делимся свежими новостями из мира бизнеса и executive search! 🔖 Отставки и назначения ▪️Экс-глава департамента кино Минкульта возглавил «Ленфильм» Генеральным директором киностудии назначен Дмитрий Давиденко. Он сменил Надежду Андрющенко, возглавлявшую «Ленфильм» с конца 2024 года. ▪️Новым главой WB Банка назначили Святослава Емельянова Он будет отвечать за реализацию стратегии и обще

🔥54👍4

22 Jul 2026, 15:51 UTC300 views7 reactionsread 8 August 2026

Как мы нанимали C-level для маркетплейса в Узбекистане: два взгляда на один кейс Мы решили показать один кейс с двух сторон. Алексей Маслов рассказал свою историю поиска C-level команды для маркетплейса в Узбекистане – глазами CEO и заказчика. Екатерина Бахарева поделилась взглядом со стороны Benchmark: как проходил поиск руководителей, формирование профилей и оценка кандидатов. Подробнее читайте выше⬆️

🔥32👍2

22 Jul 2026, 15:45 UTC270 views11 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @katya_bakharevaPhoto

Как мы нанимали C-level для маркетплейса в Узбекистане: взгляд со стороны агентства Самое главное в поисках начинается до первого интервью: 1/ понять, какая команда действительно нужна бизнесу. 2/ какой руководитель сможет реализовать стратегию именно в этом контексте и компании Недавно мы с Лешей Масловым вспоминали наш совместный проект – поиск C-level команды для вертикального маркетплейса в Узбекистане. Леша р

43👍3🔥1

22 Jul 2026, 15:44 UTC221 views10 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @masloVproductPhoto

Как мы нанимали C-level для маркетплейса в Узбекистане С Катей Бахаревой нас объединяет не только хобби путать точки вылета и прилета в авиабилетах, но и один довольно сложный кейс – совместный найм C-level команды для маркетплейса в Узбекистане c Benchmark Executive. Недавно мы вспоминали наше сотрудничество и поняли, что хотим показать обе стороны этого процесса: мою как CEO и заказчика, и Катину как CEO Benchmar

🔥433

21 Jul 2026, 15:03 UTC208 views14 reactionsread 8 August 2026
Photo

Внутренний паралич опаснее кризиса: три ловушки, которые тормозят бизнес в 2026 Друзья, всем привет. На связи Диана Абдрахманова. Раньше бизнес традиционно объяснял снижение темпа внешними факторами: логистикой, штормами на рынке или агрессивными действиями конкурентов. Сегодня все больше компаний сталкиваются с другой причиной – внутренним параличом анализа и избыточной сложностью процессов. Темп бизнеса снижается

4🔥4👍3💯21

18 Jul 2026, 16:37 UTC294 views14 reactionsread 8 August 2026

Екатерина Бахарева была в гостях у Анны Знаменской, где обсудили, почему даже сильные кандидаты получают отказ на финальном этапе интервью. На этом этапе решение редко зависит только от опыта. Гораздо важнее соответствие масштабу роли, стиль управления, мотивация, совместимость с командой, а иногда и просто тот самый мэтч. Екатерина поделилась тем, как на самом деле принимаются решения при найме топ-менеджеров и на ч

5👍4🔥41

18 Jul 2026, 16:35 UTC≈235 views13 reactionsread 6 August 2026
Forwarded from @annaznamenskayaVideo

Почему сильный кандидат может получить отказ на финальном этапе интервью? На финале уже редко отказывают из-за слабого резюме или нехватки базовых компетенций. Чаще решение принимают по менее очевидным причинам: — не увидели, что кандидат справится именно с масштабом этой роли; — возникли сомнения в стиле управления и совместимости с командой; — кандидат не смог убедительно объяснить мотивацию перехода; — его посчи

17 Jul 2026, 08:04 UTC≈266 views12 reactionsread 6 August 2026
Photo

Как собрать команду, которая выдерживает кризис Друзья, всем привет! С вами Юлия Полтарацкая – партнер Benchmark Executive в направлении лидерских программ и оценки, сертифицированный эксперт по оценке Hogan (Hogan Assessment). Команда выдерживает кризис, когда внутри заранее выстроены ясные роли, доверие, привычка вовремя поднимать сложные вопросы и способность сохранять рабочее взаимодействие в напряженный период

Showing the 12 most recent of 12 posts we hold for @benchmark_executive. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Citation-graph rank

Citation-graph rank — 43,204 of 1,160,990entries in the measured graph. A weighted position computed from the forward and mention edges below — republished posts weigh more than named mentions — and recomputed periodically, over the whole graph. Published only as this ordinal position, never as a score: a position is a fact, and a score printed beside one channel’s name would read as a verdict this register does not make. The two counts beneath stay separate for the same reason mentions are never summed with forwards anywhere else on this page — a named-by count costs nothing to manufacture. The top 100 by this measure, or how it is computed.

Forward network

Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.

Mentions

Named by 7 registered channels — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.

A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 13 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“Бенчмарк.pro” (@benchmark_executive), 3,901 subscribers as measured 13 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/benchmark_executive.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.