7 Aug 2026, 06:25 UTC21 views1 reactionsread 8 August 2026 Photo
Как превратить разные мнения в единое решение
Сильная команда — это команда разных взглядов.
У каждого руководителя свой опыт, своя зона ответственности и своё понимание ситуации.
Именно это разнообразие становится источником сильных решений.
Сложность появляется, когда мнения остаются отдельно:
🔹 один отдел видит проблему с позиции своих задач;
🔹 другой предлагает своё решение;
🔹 третья команда смотрит на ситуаци…
🙉1
6 Aug 2026, 12:55 UTC21 viewsread 8 August 2026 Video
Почему мне нравится работа ведущего стратегических сессий
👍Главная ценность моей работы — помогать командам находить единое решение.
Я не принимаю решения за команду. Моя задача — создать пространство, где руководители и сотрудники могут услышать друг друга, увидеть общую картину и договориться о следующих шагах.
Сегодня работаем с инструментом «Получай — отдавай»:
каждый отдел формулирует:
🔹 что он передаёт друг…
6 Aug 2026, 04:02 UTC16 viewsread 8 August 2026 Video
Стратегическая сессия — инструмент постоянного развития команды
Стратегическая сессия — это не только разработка стратегии на несколько лет. Это гибкий инструмент управления, который помогает команде регулярно находить решения и двигаться вперёд.
Сессии можно проводить под разные задачи:
🔹 Стратегия и развитие
— новые рынки;
— продукты;
— приоритеты и ресурсы.
🔹 Оптимизация работы
— улучшение процессов;
— повышени…
4 Aug 2026, 10:43 UTC16 viewsread 8 August 2026 Video
🎯 Стратегические-командные сессии бывают и для небольших команд 3-5 человек!
3 Aug 2026, 07:52 UTC20 viewsread 8 August 2026 Photo
7 грехов фасилитатора
У Майкла Вилкинсона в книге «Секреты фасилитации» есть сильная мысль: фасилитатор держит в руках не просто маркер. Он держит доверие группы. Книга построена вокруг подхода SMART и практических техник, которые помогают получать результат в групповой работе.
Вот 7 ошибок, которые могут разрушить сессию.
1. Записывать только то, что нравится ведущему
Фасилитатор начинает выбирать: это запишу, эт…
31 Jul 2026, 07:46 UTC22 viewsread 8 August 2026 Video
⚔️ Какие бывают уровни запроса на стратегическую сессию?
Часто руководители приходят с формулировкой:
«Нам нужна стратегия».
Но за этим запросом могут стоять разные задачи. Важно понять глубину настоящего запроса.
1️⃣ Стратегический уровень — куда движется компания
Главная задача — создать понятное направление движения.
На этом уровне команда отвечает на вопросы:
• Куда мы идём через 1–3 года?
• Какие цели хоти…
30 Jul 2026, 05:24 UTC23 viewsread 8 August 2026 Photo
⚠️ Вредные привычки команды: что мешает побеждать
У каждой команды есть свои привычки.
Одни помогают двигаться вперёд.
Другие незаметно тормозят развитие.
Самая опасная ситуация — когда команда считает эти привычки нормой.
В книге Вячеслава Летуновского «Менеджмент по-Суворовски» показано: великие победы Суворова были результатом не только военного таланта.
Главным оружием была команда.
Армия Суворова — это не …
29 Jul 2026, 10:06 UTC20 viewsread 8 August 2026 Forwarded from @npo_mirPhoto
В основе управленческой философии НПО «МИР» лежит уникальный принцип, заложенный великим русским полководцем Александром Васильевичем Суворовым: «Зри в части семью, в командире — отца, в товарище — брата». Именно этот завет определяет родительский стиль руководства на предприятии.
Ярким отражением этого на НПО «МИР» является реализация программы демографической поддержки сотрудников. Очередную финансовую помощь по 1…
Signed Артемий Подтяжкин | Стратегические сессии "по-Суворовски"| Консалтинг с оплатой за р
29 Jul 2026, 04:00 UTC17 viewsread 8 August 2026 Video
🎖 Стратегическая сессия «по-Суворовски» для СК «ЮГРА»
Провели стратегическую сессию для команды СК «ЮГРА».
Вместе с командой разобрали текущую ситуацию компании, определили точки роста и сформировали маршрут дальнейшего развития.
Работали по принципу Суворова:
🧭 Глазомер — увидели реальную картину: сильные стороны, ограничения и возможности.
⚡ Быстрота — приняли ключевые решения и определили приоритеты.
🔥 Натис…
28 Jul 2026, 19:23 UTC26 views1 reactionsread 8 August 2026 Forwarded from @senezh_rsvVideo
«Умное сердце»: Ольга Самоварова — об управленцах будущего
🧡Председатель Совета первой национальной сети РУКОН, основатель Школы управления «Русский Код» Ольга Самоварова, рассказала, каких людей сегодня особенно важно искать для государственной и муниципальной службы.
Главный вызов — находить тех, для кого служение становится высшей формой самореализации: своему долгу, Отечеству, профессии.
🗣На встрече с командам…
❤1
Signed Артемий Подтяжкин | Стратегические сессии "по-Суворовски"| Консалтинг с оплатой за р
28 Jul 2026, 07:27 UTC29 viewsread 8 August 2026 Photo
ГЛАЗОМЕР
📍 Точка А: без честной картины нет сильной стратегии
Стратегическая сессия начинается не с красивых целей.
Она начинается с честного вопроса:
где мы сейчас на самом деле?
Это и есть Точка А — анализ текущей ситуации.
Задача этапа — сформировать у команды единое понимание реального состояния компании: без самообмана, оправданий и «отчётного оптимизма».
❗️По-Суворовски это называется глазомер.
Глазомер — э…
27 Jul 2026, 14:27 UTC26 viewsread 8 August 2026 Photo
НИКОЛАЙ КУЗНЕЦОВ: СТАТЬ СВОИМ СРЕДИ ВРАГОВ
Сегодня, 27 июля, исполняется 115 лет со дня рождения Николая Ивановича Кузнецова — легендарного советского разведчика, партизана, Героя Советского Союза.
Николай Кузнецов
1911–1944
Он родился в деревне Зырянка — ныне Талицкий район Свердловской области. Учился и работал на Урале, самостоятельно совершенствовал немецкий язык, изучал образ жизни, привычки и психологию немц…
Showing the 12 most recent of 19 posts we hold for @suvorkonsalting. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.