30 Apr 2026, 11:41 UTC72 views1 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Офферы, офферы, офферы...
Делюсь результатами: ученик (заходил на менторство в декабре 2025) недавно получил оффер в БигТех на 380.000.
Изначально, кстати, оффер был на 350к, но магия грамотных торгов сделала своё дело.
Как у нас это происходило:
Он получил сразу 3 оффера. Мы выбрали приоритетный и начали аккуратно вести диалог с работодателем.
Каждое сообщение он отправлял мне → получал ответ → скидывал его → и …
🔥1
30 Apr 2026, 11:40 UTC45 views2 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Почему не стоит принимать оффер сразу...
У меня есть ученик с такой историей: было 3,5 года опыта и полная уверенность, что он давно перерос уровень джуна. Осенью 2024 года вышел на рынок с мыслями: "За пару месяцев найду себе что-нибудь на мидла"
Пару месяцев вытекли в полгода, где его слили без какого-либо фидбэка. Он сделал паузу, выдохнул и в августе 2025 пришёл ко мне.
(к сожалению это частая история, ребята …
🔥1😍1
30 Apr 2026, 11:40 UTC27 views2 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
💍 Ученик сделал предложение девушке в Марокко
Обычно рассказываю как ребята устраиваются на работу, но сегодня у нас кейс поинтереснее))
В позапрошлом году он пришёл на менторство почти без опыта и сразу стал единственным учеником, который без моего ведома устроился на две работы.
О первой я узнал уже постфактум, когда он сам начал рассказывать, что на одной из работ уже стоял вопрос о его увольнении на испытатель…
❤1👍1
20 Feb 2026, 11:05 UTC156 views1 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Начало года мне уже нравится :)
Ученица получила оффер в известную ФинТех компанию более чем на 300к
До этого работала в аутсорсинговой компании за меньшие деньги и весной попала под сокращение
У неё уже было больше 10 лет опыта в IT, но он выглядел разрозненным: без чёткой структуры, плохо упакованный и потому непонятный для HR-ов.
Не было и ясного позиционирования (проблема, с которой сталкиваются 90% кандидато…
❤1
20 Nov 2025, 14:02 UTC246 views2 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Оффер на 200к 🔥
Есть истории, которые особенно вдохновляют, и вот одна из них.
Катя вернулась из декрета, надеясь спокойно войти в рабочий ритм. Но вместо поддержки получила давление от коллег и ультиматум через месяц: "или обратно в декрет, или увольнение"
Когда компания позволяет себе так разговаривать с сотрудником - это уже 🚩
После переговоров Катя ушла по собственному, забрав 2 оклада и отпускные, и начала …
🔥2
18 Nov 2025, 17:42 UTC212 views2 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Чем занят?
Продолжаю менторить! Делюсь еще не опубликованными отзывами парней и девчонок, которые они оставили будучи в процессе менторства)
У меня еще пару десятков не опубликованных отзывов есть😉
Если созрели и готовы присоединиться к моему менторству в групповом формате - пишите сразу мне в ЛС @a_shirochkin, а вот тут подробности.
#ментор #отзыв
👏2
18 Nov 2025, 17:42 UTC182 views2 reactionsread 12 August 2026 Forwarded from @sanya_ob_itPhoto
Яндекс, OZON, Авито, Сбер, куда еще?)
После пребывания в моей группе по менторству ребята устраиваются в компании разного размера. Привожу примеры сообщений ребят, которые устроились в Яндекс и OZON и уже успешно прошли испытательные сроки.
Это не полный список компаний, в нашей группе ребята работают в таких компаниях как: Сбер, Иннотех, Авито, Т-Банк и многих других.
Большинство ребят в группе достаточно скромны…
🔥2
Showing the 7 most recent of 7 posts we hold for @sanya_it_otzovi. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.