Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for Наставничество | Коучинг | Менторинг

Channel

Наставничество | Коучинг | Менторинг

@nastavnikiUMA

On this record: Topic · Growth · Engagement · Posts · Citations · Cite this entry

578subscribers

-4 since we began measuring on 7 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.

Register entry

Telegram ID-1001963053434
TypeChannel
Username@nastavnikiUMA
CreatedBetween 1 April 2023 and 31 October 2023 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded8 August 2026
Last confirmed live17 September 2026
Measurements held6
Confirmed unchanged1 time, most recently 17 September 2026
On Telegramt.me/nastavnikiUMA

Topic

Marketing & affiliate — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 21 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 93% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.

Growth

5785845817 August 2026 — 582 subscribers8 August 2026 — 582 subscribers15 August 2026 — 584 subscribers23 August 2026 — 581 subscribers9 September 2026 — 579 subscribers17 September 2026 — 578 subscribers7 August 202617 September 2026
6 measurements spanning 41 days, net -4. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 577–585 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
17 Sept 2026, 13:01578-1
9 Sept 2026, 02:22579-2
23 Aug 2026, 15:46581-3
15 Aug 2026, 01:53584+2
8 Aug 2026, 03:20582no change
7 Aug 2026, 11:18582first reading

Engagement

20 posts held, back to 22 May 2025the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.

Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 3 June 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.

Recent posts

3 Jun 2026, 10:15 UTC28 viewsread 8 August 2026
Photo

Реклама не работает? Или ты просто не знаешь, что работает? Разберись, что реально приносит заявки, и перестань сливать деньги впустую «Народный маркетолог» – канал для тех, кто запускает маркетинг своими руками, и хочет конкретного результата: Вы узнаете: ✔️ как выстроить продвижение от 0 до первых заявок ✔️ как посчитать, что работает, а что – нет ✔️ как писать посты, которые продают, даже если вы не копирайтер

2 Jun 2026, 12:00 UTC18 viewsread 8 August 2026
Photo

Если у вас бизнес с выручкой от 5 млн рублей в месяц, то можем созвониться и обсудить полную автоматизацию процессов. https://neiron.org Пишите @neiron_help Чтобы встретиться в зуме и обсудить автоматизацию. БУдем рады познакомиться Мы проводим еженедельную закрытую встречу предпринимателей с такими агентами для обмена лучшими практиками за неделю. Каждый успешный шаг в автоматизации распределяется на всю группу.

28 May 2026, 09:30 UTC24 viewsread 8 August 2026
Photo

Возьмем 2 компании на автоматизацию бизнеса на маркетплейсах. Первый месяц 50000, второй 30000 рублей. https://neiron.org Пишите @neiron_help Чтобы встретиться в зуме и обсудить автоматизацию. Мы проводим еженедельную закрытую встречу предпринимателей с такими агентами для обмена лучшими практиками за неделю. Каждый успешный шаг в автоматизации распределяется на всю группу.

16 Apr 2026, 13:05 UTC40 viewsread 8 August 2026
Photo

Устал искать нормальную удалёнку? У нас сотни вакансий со всех площадок в одном канале. «Работа на Диване» — канал, где каждый день публикуются только реальные удалённые вакансии, без спама. 📍 Маркетинг, дизайн, продажи, ассистенты 📍 Только с указанной ЗП 📍 Только удалёнка 📍 С опытом и без 🎁 Даем за подписку: ✔️ Гайд, как составить резюме, чтобы найти работу быстро ✔️ Шаблон сопроводительного письма, чтобы тебя з

4 Sept 2025, 15:34 UTC175 viewsread 8 August 2026

### ЦИФРОВОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО: НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ В эпоху цифровых технологий подход к коучингу и менторству кардинально меняется, предлагая множество преимуществ! 💻 Гибкость и доступность. Наставничество стало более доступным благодаря онлайн-платформам. Теперь вы можете общаться с наставником в любое время и из любой точки мира. 📚 Индивидуализированное обучение. Онлайн-технологии позволяют адаптировать образовательны

28 Aug 2025, 14:02 UTC97 viewsread 8 August 2026

### ЦИФРОВОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО: НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ В эпоху цифровой трансформации онлайн-наставничество остаётся актуальным, открывая новые возможности для общения между наставниками и подопечными. 🖥️ #### ЭЛЕКТРОННОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО Определяется как процесс, где электронные средства используют для связи. Это обеспечивает доступ к новым методам — от видеозвонков до обмена документами. Главное преимущество — внимание к нуж

25 Aug 2025, 14:01 UTC74 viewsread 8 August 2026

МЕНТОРИНГ В МАРКЕТИНГЕ: ПЕРЕЕМСТВО ОПЫТА ЛИДЕРОВ РЫНКА 🚀 Вы когда-нибудь задумывались, как самые успешные маркетологи достигли таких высот? 🤔 Знакомьтесь с менторингом — мощным инструментом в мире маркетинга, который может стать вашим ключом к успеху! Зачем нужен ментор в маркетинге? 👩‍🏫 Ментор — это не просто советчик, а проводник к вашим карьерным вершинам! Вот несколько причин, по которым менторство неоценимо: -

5 Aug 2025, 14:00 UTC72 viewsread 8 August 2026

## НАСТАВНИЧЕСТВО КАК КЛЮЧЕВОЙ ИНСТРУМЕНТ ДЛЯ УЛУЧШЕНИЯ КЛИЕНТСКОГО СЕРВИСА 🎓 Наставничество — это не просто модный тренд, а жизненно необходимые навыки, которые помогают сотрудникам стать настоящими профессионалами в клиентском обслуживании. Как вы считаете, насколько важно развивать эти навыки в вашей компании? 🤔 --- ### Почему наставничество критично для клиентского сервиса? - Повышение качества обслуживания: Н

23 Jul 2025, 14:00 UTC66 viewsread 8 August 2026

РОЛЬ НАСТАВНИКА: КАК СОКРАТИТЬ СРОКИ АДАПТАЦИИ НОВЫХ СОТРУДНИКОВ 🌟 Наставничество — это не просто помощь новичку, а ключ к успешной интеграции в коллектив! Задумывались ли вы, как можно укоротить путь адаптации до 3-6 месяцев? Давайте разберёмся! 💡 --- ## Этапы работы с новичком 1. Вводный курс 📚 - Позаботьтесь о «методичке» с информацией о компании и идеях корпоративной культуры. - Организуйте знакомство с

16 Jul 2025, 14:00 UTC55 viewsread 8 August 2026

КАК НАЙТИ СВОГО ИДЕАЛЬНОГО НАСТАВНИКА? 🤔 Каждый из нас время от времени сталкивается с вопросом: «Кого выбрать в качестве наставника?» Наставничество – это мощный инструмент личностного и профессионального роста, и правильный выбор может изменить вашу жизнь! 🌱 Признак 1: Опыт в вашей области Ищите наставника, который имеет реальный опыт в вашей сфере. Например, если вы только начинаете свой путь в бизнесе, выберите

8 Jul 2025, 09:00 UTC61 viewsread 8 August 2026
Photo

🚨Как образовательная лицензия помогает увеличивать прибыль онлайн-школы? Юрист Сергей Андросов оформил более 300 лицензий и точно знает, почему лицензия — ваша суперсила и конкурентное преимущество. В новом материале он раскрывает, как образовательная лицензия позволяет: ✅️ эффективно снижать налоговую нагрузку благодаря патентной системе ✅️ существенно повышать доверие клиентов и укреплять репутацию школы ✅️ выда

1 Jul 2025, 14:00 UTC49 viewsread 8 August 2026

🎓 ТРИ ТИПА УЧЕНИКОВ, С КОТОРЫМИ КОУЧИНГ НЕ РАБОТАЕТ Задумайтесь на мгновение: как много энергии и времени вы тратите на работу с клиентами, которые не готовы или не способны принимать изменения? 🤔 Сегодня мы поговорим о трех типах учеников, с которыми коучинг часто оказывается неэффективным. Узнав их, вы сможете избежать пустых затрат ресурсов и сосредоточиться на тех, кто реально нуждается в вашей помощи! 🔍 1. Не

Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @nastavnikiUMA. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Mentions

A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 17 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“Наставничество | Коучинг | Менторинг” (@nastavnikiUMA), 578 subscribers as measured 17 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/nastavnikiUMA.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.