Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for Свобода выбора

Channel

Свобода выбора

@Svoboda_vybor

On this record: Growth · Engagement · What this channel posts · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry

167subscribers

+0 since we began measuring on 7 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.

Register entry

Telegram ID-1001696110953
TypeChannel
Username@Svoboda_vybor
DescriptionКанал «Свобода выбора» - всё о карьере, самоопределении, развитии и профориентации
CreatedBetween 1 December 2021 and 30 April 2023— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded8 August 2026
Last confirmed live15 August 2026
Measurements held2
On Telegramt.me/Svoboda_vybor

Growth

1677 Aug 2026, 23:43 — 167 subscribers8 Aug 2026, 15:46 — 167 subscribers7 Aug 2026, 23:438 Aug 2026, 15:46
2 measurements taken within a single day. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 166–168 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
8 Aug 2026, 15:46167no change
7 Aug 2026, 23:43167first reading

Engagement

19 posts held, back to 3 October 2025the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.

Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 19 posts for this entry, the most recent from 7 February 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.

What this channel posts

Photos
134
Videos
20
Links
173

Lifetime counters from Telegram’s own channel header, read 8 August 2026 — not the date at the top of this page, which is when the subscriber count was last read. Below Telegram’s rounding threshold, so these counts are exact.

Video runtime
1m 12s
Average length
1m 12s

Measured directly from 1 video with a duration reading, out of the posts we hold for this channel — not this channel’s whole posting history, only the sample this register has actually read. An exact reading to the second, taken from the post itself rather than from Telegram’s own rounded chrome, so it carries no mark.

Reaction mix

39 reactions across 15 posts, in 4 distinct kinds. The most used accounts for 59.0% of them.

Every reaction kind recorded on the sample, most used first
ReactionCountShareShare, drawn
👍2359.0%
820.5%
🔥717.9%
🎉12.56%

No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.

Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.

Coverage. Reactions were read on 15 of the 19 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 39reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.

Measured over the 19 most recent posts we hold, published 3 October 2025 to 7 February 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.

Recent posts

7 Feb 2026, 09:23 UTC31 viewsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

После одной из консультаций поймала себя на мысли: иногда люди ищут работу по старинке — рассылают резюме и надеются на отклик. И почти сразу теряются в хаосе вакансий и требований. Я обычно начинаю с трёх простых шагов: 1️⃣ Выбор вакансий Сначала выбираем 10–15 позиций, которые реально интересны и соответствуют позиционированию человека. Не «а вдруг», не все подряд, а именно туда, куда вы хотите двигаться. Часто слы

Signed Валерия Гусарова

6 Feb 2026, 11:50 UTC27 views3 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

После одной из консультаций поймала себя на мысли: иногда люди ищут работу по старинке — рассылают резюме и надеются на отклик. И почти сразу теряются в хаосе вакансий и требований. Я обычно начинаю с трёх простых шагов: 1️⃣ Выбор вакансий Сначала выбираем 10–15 позиций, которые реально интересны и соответствуют позиционированию человека. Не «а вдруг», не все подряд, а именно туда, куда вы хотите двигаться. Часто слы

2👍1

Signed Валерия Гусарова

4 Feb 2026, 10:54 UTC48 views3 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulance

Чек-лист резюме Почему вас не зовут на уровень выше — даже если вы сильный специалист Этот чек-лист — не про правильно или неправильно. Он помогает увидеть, какие сигналы ваше резюме реально отправляет рынку — и где именно возникает разрыв между вашим уровнем и восприятием. Отмечайте пункты, где появляется сомнение или неуверенность. Блок 1. Карьерная цель ☐ Я чётко понимаю, на какую конкретную роль выхожу ☐ Моё рез

👍3

Signed Петрова Ольга

28 Jan 2026, 06:29 UTC48 viewsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

28 января — день, когда можно говорить о работе. Даже если её сейчас нет. Сегодня во многих странах отмечают Всемирный день безработных. Это не праздник. Скорее повод остановиться и честно поговорить о том, что волнует почти каждого: о карьере, неопределённости, правах и поиске своего пути. Не все мы сейчас без работы. Но ищем — почти все: себя, развитие, стабильность или новый вызов. И вместе с этим — людей и экспер

Signed Петрова Ольга

27 Jan 2026, 13:20 UTC52 views1 reactionsread 8 August 2026

🔈Завтра проводим прямой эфир по программе поддержки в период увольнения СКОРАЯ КАРЬЕРНАЯ ПОМОЩЬ Кому актуально - приходите! ✅Регистрация обязательна ⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️

👍1

Signed Петрова Ольга

24 Jan 2026, 07:48 UTC47 views2 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

Почему “просто хорошее резюме” не работает в кризисе Рынок труда в кризисе не ждёт опытных специалистов. Он ждёт решения своих задач. Из практики карьерного консультирования вижу одно и то же: после увольнения люди садятся писать резюме в состоянии тревоги. В итоге получается аккуратный, логичный… список обязанностей. Но работодатель читает не биографию. Он ищет ответ на вопрос: «Чем этот человек решит мою проблему?»

👍2

Signed Петрова Ольга

23 Jan 2026, 08:03 UTC46 views1 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

Ловушки увольнения: как не потерять свои деньги «Подписал — и потерял 200 тысяч. А мог бы их получить!» А вам знакомо такое горькое чувство, когда юридические тонкости, незаметно ускользнув, обернулись для вас ощутимой финансовой потерей? В круговороте рабочих будней, под гнётом стресса и цейтнота, мы забываем о самом важном — о защите своих прав и интересов. И при увольнении эта забывчивость может стоить очень дор

👍1

Signed Петрова Ольга

21 Jan 2026, 15:07 UTC32 views2 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulance

Дорогие друзья! В следующую среду, 28 января в 19.30 по мск мы будем рады с вами встретиться в прямом эфире и подробнее рассказать о нашем новом проекте СКОРАЯ КАРЬЕРНАЯ ПОМОЩЬ ⬆️Спешите регистрироваться на мероприятие (бесплатно)

👍2

Signed Петрова Ольга

19 Jan 2026, 11:03 UTC42 views2 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulancePhoto

Зачем мы создали «Скорую карьерную помощь»? Каналов по карьере достаточно много и нет смысла дублировать информацию, поэтому наш канал направлен на достаточно узкую, но к сожалению, распространенную сейчас ситуацию - сокращение или незапланированное увольнение. Потому что увольнение — это не просто смена работы. Это кризис: эмоциональный, профессиональный, иногда — юридический. И в нём легко потерять не только доход

👍2

Signed Петрова Ольга

15 Jan 2026, 11:14 UTC39 views4 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulance

Продолжаем про сигналы и опасения. Если вы находитесь в зоне риска, то есть понимаете, что ваша должность или роль в компании под угрозой, то действия лучше предпринимать заранее. 🟢 Ваша цель — не паника, а выстраивание четкого плана. Действуйте спокойно и профессионально. ✅ Алгоритм действий: 1. Собрать «досье достижений» (Срочно). 一 За неделю оформите файл с вашими ключевыми результатами за последний год. 一 Только

👍4

Signed Петрова Ольга

14 Jan 2026, 11:34 UTC44 views1 reactionsread 8 August 2026
Forwarded from @career_ambulance

Давайте поговорим про ваши опасения. Рынок труда сейчас неустойчив, и большое количество компаний сокращают расходы за счет оптимизации штата, законными и не очень методами😔 Скрывать или замалчивать эту информацию уже нет смысла - если вы подписались на этот канал, то вы уже задумывались о таком исходе и наверняка, у вас есть для этого основания. Расскажу нюансы со стороны работодателя: Как понять, что вашу позицию

1

Signed Петрова Ольга

14 Jan 2026, 11:34 UTC45 viewsread 8 August 2026
Photo

Подпишись! 💬 tg-канал: Скорая Карьерная Помощь

Signed Петрова Ольга

Showing the 12 most recent of 19 posts we hold for @Svoboda_vybor. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Forward network

Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.

Mentions

Names

Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.

A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 8 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“Свобода выбора” (@Svoboda_vybor), 167 subscribers as measured 8 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/Svoboda_vybor.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.