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@similank
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Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1003043991599 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @similank |
| Created | Between 1 August 2025 and 11 September 2025 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 12 August 2026 |
| Last confirmed live | 12 September 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 2 times, most recently 12 September 2026 |
| On Telegram | t.me/similank |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 4 Sept 2026, 04:20 | 12 | +1 |
| 20 Aug 2026, 19:07 | 11 | +1 |
| 14 Aug 2026, 07:24 | 10 | +1 |
| 12 Aug 2026, 11:32 | 9 | no change |
| 7 Aug 2026, 10:17 | 9 | first reading |
12 posts held, back to 11 September 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 12 posts for this entry, the most recent from 8 August 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
斯里兰卡上班 GW: 风控质检专员 10名 GZDD：SLK XZDY：10-12+绩效 GZSJ：9小时（月休4） 9-18 14-23 XB：不限 NL：35岁以下 XL：不限 GJ：不限，缅甸，福建/山东/河南敏感地区不要 YYXQ：中文流利 *不要小白 GWXQ： 1.福建/山东/河南敏感地区不要 2.熟悉办公软件，会基本函数 3.思维逻辑清晰，抗压能力强 4.只要有FK/ZJ经验，不要小白 GWZZ： 1.对fk作业进行抽检，查错纠错 2.通过大数据分析，及时发现问题并预警 3.较强的学习执行能力，能举一反三。
有后台经验的来，可以尝试看曼谷先入职过渡，后期到斯里兰卡，不接受去斯里兰卡的不要。 岗位 客服维护 薪资待遇 试用期两个月，10k+高额绩效提成 13-17薪，2年忠诚奖2万，5年5万，全勤500元，一年不回家10500元，夜班额外2000元补贴 工作时间 9小时，月休4（倒班） 性别 ： 不限 年龄 21-33 语言需求 ： 中文流利 国籍：不限 学历： 高中 岗位要求 1. 中文沟通无障碍，普通话流利，理解能力强； 2. 良好的沟通表达能力、情绪管理能力和抗压能力，团队协作能力强； 3. 热爱游戏，能快速了解客户心理和游戏需求； 4. 接受轮休和排班 5. 电脑操作打字熟练，掌握基础操作办公软件； 不接受推广维护经验； 有行业经验优先，如电销、电维，客户维护，客服等经验皆可 岗位职责 1. 主要负责平台客户的常规业务问题解决与回复； 2. 有服务意识和服务精神，拥有较强的执行能力，良好的团队协作能力； 3. …
斯里兰卡2026-07-28最新岗位: 人资账目 总监助理 电话专员 维护专员 电话储备组长 业务支持 运营专员（SLK） 活动运营专员（SLK） 活动运营组长（SLK） 红利组长 红利专员 平台运营专员 活动策划专员 （负责活动撰写） 策划专员 （负责活动执行） 平台体验专员 综合专员 (体验助理、行政助理各一位) 综合专员 （质检） 综合专员 （游戏培训） 调研专员 （产品需求） 体验测试专员 B端需求专员 核查专员 风控研发专员 （初中高级） 风控资深开发专家（体育） 风控资深开发专家（真人/彩票/棋牌等） 风控资深开发专家 VS虚拟体育游戏专家 执行组专员 风控质检专员 行政专员(SLK) 网管专员 网络工程师 合规专员 内账专员 账目专员 招商发展组长 招商发展专员 @GC18888
斯里兰卡2026-07-26最新岗位: 人资账目 总监助理 电话专员 维护专员 电话储备组长 业务支持 运营专员（SLK） 活动运营专员（SLK） 活动运营组长（SLK） 红利组长 红利专员 平台运营专员 活动策划专员 （负责活动撰写） 策划专员 （负责活动执行） 平台体验专员 综合专员 (体验助理、行政助理各一位) 综合专员 （质检） 综合专员 （游戏培训） 调研专员 （产品需求） 体验测试专员 B端需求专员 核查专员 风控研发专员 （初中高级） 风控资深开发专家（体育） 风控资深开发专家（真人/彩票/棋牌等） 风控资深开发专家 VS虚拟体育游戏专家 执行组专员 风控质检专员 行政专员(SLK) 网管专员 网络工程师 合规专员 内账专员 账目专员 联运专员 招商专员 @GC18888
✅斯里兰卡CMB入境“傻瓜流程”｜旅游/转机/短停一看就会（HR可转发） 落地科伦坡班达拉奈克机场（CMB）别慌，流程不难，提前把资料准备齐，现场基本一路顺。 出发前先备好这4样： 护照 ETA电子旅行授权（如需要） 往返机票/行程单 酒店订单/住宿地址（最好能随时打开给对方看） 落地后按这个走： 到达（Arrival） → 入境检查（Immigration） → 取行李 → 海关 → 出机场 柜台常见三问，照实且前后一致： “Why are you coming to Sri Lanka?” → Tourism（旅游） “How long will you stay?” → 7 days / 10 days（如实） “Where will you stay?” → Hotel in Colombo（报酒店/地址） 过关后注意两件事： 取行李：看清行李牌，别拿错 过海关：没申报物走Green Channel（绿色通道）；带大量现…
十二月重点岗位。 岗位 ： 客服维护 性别 ： 不限 年龄 ： 21-33 国籍 ： T ✅只要大陆、台湾、马来、越南 ❎缅甸等其他所有国籍 D ✅大陆、台湾、其它所有国籍 *避开斯坦籍、俄罗斯籍、蒙古籍、新疆籍 菲律宾。斯里兰卡。 ✅大陆、台湾、其它所有国籍 语言要求 ： 中文流利 薪资待遇 ： 试用期两个月，试用期10000+转正绩效提成 工作时间 ： 9小时，月休4（倒班） 工作地点：泰/菲（KJY）/斯里兰卡 岗位需求 ： 1. 中文沟通无障碍，普通话流利，理解能力强；中籍: 要求大专以上学历，外籍：要求本科以上学历 2. 良好的沟通表达能力、情绪管理能力和抗压能力，团队协作能力强； 3. 热爱游戏，能快速了解客户心理和游戏需求； 4. 接受轮休和排班 5. 电脑操作打字熟练，掌握基础操作办公软件； 不接受推广类岗位经验 有维护经验，如电销、电维，客户维护，客服等经验皆可 岗位…
GW ： 外籍技术客服 (5名) XB ： 不限 NL ： 21-34 GJ ： 越南籍 ，马来籍 YYYQ ： 中文流利（中文HSK5及以上） XL ： 大专及以上学历 XZDY ： 面议 GZSJ ： 9小时，周休一 GZDD ： SLK GWXQ ：不要有13A签证的，不要返聘 1、大专及以上学历，行政管理、秘书等专业优先。 2、一年以上经理助理或文秘等相关工作经验。 3、熟练使用OFFICE办公软件，擅长Excel，ppt相关的操作，良好的中文书面及口语表达能力。 4、工作细心、有责任心、学习能力和执行能力强、良好的沟通协调能力。 " GWZZ ： 1、具备主动服务理念。 2、较强的倾听能力、沟通能力、善于引导及处理突发事件的能力，能接受倒班（三班倒）。 3、熟悉客户服务、投诉处理、用户体验等专业知识。 4、优秀的协调能力、项目控制能力、良好的客户沟通能力。 5、忠诚，积极…
🌈🌈🌈九月斯里兰卡🇱🇰招聘岗位： 🌈【职位： 电话专员 】 🌈【职位：运营专员 】 🌈【职位： 红利专员 】 🌈【职位： 活动运营专员 】 🌈【职位： 红利组长 】 🌈【职位： 部门助理 】 🌈【职位： 活动运营组长 】 🌈【职位： 用户运营专员 】 🌈【职位： B端测试专员 】 🌈【职位： 风控专员 】 🌈【职位： 研发专员 】 🌈【职位： "风控策略专家（体育）" 】 🌈【职位： "风控策略专家（真人/彩票/棋牌等）" 】 🌈【职位： "VS虚拟体育游戏专家（中高级 / 资深专家）" 】 🌈【职位： 内控专员 】 🌈【职位： 质检专员 】 🌈【职位： 风控质检专员 】 🌈【职位： "业务开发外籍业务开发" 】 …
🌈【职位： 招商发展专员 】 ■ 薪酬待遇：10K-12K 加 业绩提成 ■ 工作时间：10休2-4 具体看部门安排 ■ 工作地点：斯里兰卡🇱🇰 ■ 国籍要求：中国优先 🌈【岗位要求】 "1、有销售或BC行业经验 2、带代理资源者优先 3、思路清晰，逻辑清楚，口齿清楚 4、有BC行业管理经验，有一定的管理经历，团队建设能力" 🌈【岗位职责】 "1、利用各种平台、渠道和工具进行网络推广，获取潜在客户； 2、搜集并分析推广反馈数据，不断调整优化推广方法； 3、日常维护代理，合理解决代理需求 4、完成上级下达的各项任" 咨询对接。 —— @gc18888 返回岗位首页。—— @gongchuangkeji1。
🌈【职位： 招商发展组长 】 ■ 薪酬待遇："12K转15K+提成 +小组提成" ■ 工作时间：10休2-4 具体看部门安排 ■ 工作地点：斯里兰卡🇱🇰 ■ 国籍要求：中国籍 🌈【岗位要求】 "1.配合团队工作，自带3人优先，有销售或者BC行业经验； 2.自带发展代理资源者优先，服从上级领导安排，性格开朗； 3.思维逻辑清晰，口齿清楚； 4.有行业管理经验者优先，具有团队建设能力；" 🌈【岗位职责】 "1.在业务开发运营过程中，能起到上下传达到位并有解决常规业务问题的能力和经验； 2.具有较好的执行能力，在业务开展中能有条理的规划和开展实施作业 3.熟悉行业内产品，能结合日常工作管理运营，能有效的提高团队综合实力，结合日常工作管理和运营，提高团队综合实力的能力" 咨询对接。 —— @gc18888 返回岗位首页。—— @gongchuangkeji1。
🌈【职位： 推广专员 】 ■ 薪酬待遇：10k-12k（提成） ■ 工作时间：10休4 / 11休3-4； ■ 工作地点：斯里兰卡🇱🇰 ■ 国籍要求：中国籍（缅甸华裔优质可推） 🌈【岗位要求】 "1、熟练使用计算机电脑，会用PS/视频剪辑者优先考虑 2、学习能力适应能力强，有责任心且执行力强，有主动服务意识，态度端正；思路清晰有较强的语言表达及沟通理解能力； 3、工作上服从领导安排，具有团队合作精神，配合团队，态度端正，认真贯彻执行领导安排的推广工作，谦卑好学不会心高气傲。 4、熟悉社交媒体平台规则及玩法，利用各媒体社交平台开展推广工作，拥有相关推广技能者优先考虑 5、有独立的销售思维，能独立开展一些宣传工作的者优先考虑 6、踏实肯干，老实，服从管教，专心向上者；性格开朗，能和善与同事相处，具有积极乐观好学心态； 备注：不要夫妻和情侣，组队不超过2人可考虑，黑名单、打字速度慢、谎报年龄、在实体赌场做过、面试不开摄像头和…
🌈【职位： 业务专员（推广） 】 ■ 薪酬待遇：10K转12K+20％提成 ■ 工作时间：10休3/4 10:00-20:00 实习上班10小时/转正上班11小时 ■ 工作地点：斯里兰卡🇱🇰 ■ 国籍要求：中国籍 🌈【岗位要求】 "1. 认可并能够融入团队合作； 2. 良好的沟通交际能力； 3. 熟悉行业数据，有一定的数据敏感度； 4. 有用户资源/懂体育者优先考虑。" 🌈【岗位职责】 "1. 推广引流转化并维护新增用户，直接对自己开拓的用户数据负责 2. 每月按团队计划完成个人既定新增合作代理/推广团队目标； 3. 针对注册存款的用户，做每日数据汇整，并及时汇报； 4. 协助组长整理并分析现有用户周期数据，并及时做出策略调整； 5. 配合团队完成集团各阶段战略目标。 " 咨询对接。 —— @gc18888 返回岗位首页。—— @gongchuangkeji1。
Showing the 12 most recent of 12 posts we hold for @similank. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Republishes
Channels on the register whose posts this channel has forwarded.
Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.
Named by 1 registered channel — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.
Named by
Channels on the register whose posts name this channel's handle.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 4 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“斯里兰卡岗位🇱🇰” (@similank), 12 subscribers as measured 4 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/similank.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.