Channel
@kristina_gaber
On this record: Topic · Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry
435subscribers
-3 since we began measuring on 6 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1002596391186 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @kristina_gaber |
| Created | Between 1 March 2025 and 31 July 2025 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 6 August 2026 |
| Last confirmed live | 19 September 2026 |
| Measurements held | 7 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 19 September 2026 |
| On Telegram | t.me/kristina_gaber |
Education — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 21 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 55% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 19 Sept 2026, 15:17 | 435 | -4 |
| 10 Sept 2026, 10:38 | 439 | -4 |
| 31 Aug 2026, 21:27 | 443 | +4 |
| 24 Aug 2026, 07:29 | 439 | +2 |
| 15 Aug 2026, 20:07 | 437 | -1 |
| 6 Aug 2026, 20:04 | 438 | no change |
| 6 Aug 2026, 19:51 | 438 | first reading |
20 posts held, back to 30 June 2026 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 5 August 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
274 reactions across 20 posts, in 10 distinct kinds. The most used accounts for 56.9% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 156 | 56.9% | |
| 🔥 | 35 | 12.8% | |
| 💯 | 32 | 11.7% | |
| 👍 | 30 | 10.9% | |
| 😁 | 9 | 3.28% | |
| 💔 | 5 | 1.82% | |
| 👀 | 3 | 1.09% | |
| 🤯 | 2 | 0.73% | |
| ❤🔥 | 1 | 0.365% | |
| 🙏 | 1 | 0.365% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 20 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 274 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 20 most recent posts we hold, published 30 June 2026 to 5 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Кто я и куда я иду❓ Нелинейная карьера - это тот ещё квест. Прыгаешь из сферы в сферу, из профессии в профессию. Можно быть офигенным супер универсальным профессионалом и знать очень много, но продолжать задаваться вопросом: кто я? 🤔 У других всё понятно. Продажник - РОП - коммерческий директор. Дизайнер - старший дизайнер - тимлид дизайнеров - арт-директор. А я-то кто? И швец, и жнец, и на дуде игрец, в итоге даже …
❤12👍5
Работодатели ищут 100% мэтч по опыту и задачам 💯 Они считают, что вы придёте на новое место и повторите тот же успех 🕺 Поэтому ищут идеального человека «именно под эти задачи», «именно из этой сферы», «именно из такой же компании, которая занимается производством плюшевых медведей 🧸 с жёлтыми бантиками на шее (ни в коем случае не с красными, это не то!!!)». Соискатель тоже часто ищет «ту самую компанию», в которой,…
👍9💯6
Давно у нас не было пятничного кринжа 🤪 Тот случай, когда ты не захочешь быть сотрудником месяца, потому что тогда придётся нарядиться в костюм акулы 🦈 И весь отдел будет стараться удержаться где-то посерединке, чтобы только не позориться. Гениальное управленческое решение! А вы как думаете? Всем пятницы 🥳 И адекватных руководителей 😉
😁9🤯2
Если не хочется мыть окна - можно вызвать клинера 🤪 Не хочется готовить - заказать доставку, не хочется идти в магазин - вызвать курьера. Но если не хочется искать работу - искать всё равно придётся, особенно если финансовое положение поджимает👛 В век искусственного интеллекта мы можем делегировать рутину. Составить резюме, написать сопроводительное, настроить бота, который ищет подходящие вакансии. Можно даже наня…
❤10
https://youtu.be/XYpsremjuks
🔥8❤1
Есть ли у вас дома рабочее место? 👨💻 Однажды спросили меня на собеседовании 🤔 Я тогда ещё не знала многого из того, что знаю сегодня, поэтому растерялась и ответила - «нет». Дальше пошли ещё какие-то странные вопросы типа: как вы завершаете свой рабочий день, есть ли у вас компьютер - интересно, как я подключилась тогда на это собеседование, если у меня его нет 🤔 На самом деле я давно и успешно работала из дома, с…
❤10👍5👀3
Как вам такое? 🔈 Базовые действия по удержанию кадров у нас теперь называются влажными фантазиями 😍 Конечно, можно не развивать, не мотивировать и не заботиться о ментальном здоровье сотрудников. В таких компаниях люди надолго не задерживаются, потому что если я сама могу себя развивать и мотивировать, то на кой чёрт мне сдался работодатель? 🤔 Чтобы ментальное здоровье добить? А если мне всё-таки нужна внешняя подде…
❤20💯9🔥4👍1🙏1
Я часто исполняла роль хорошего полицейского 👮♀️ В компаниях с деструктивной средой. Благодаря мне партнёры продолжали вкладываться в этот бизнес и приносить доход 💵 Они опирались на меня как на человека, который всегда поддержит и поможет в любом хаосе. Сильные сотрудники долго у меня работали. У меня всегда самые низкие показатели текучки и самые высокие eNPS ❤️ (85%, это считается космическим результатом). Мне…
❤15❤🔥1
Увольнение в никуда: обсудим? 💭 Нет однозначного ответа, норм это или стрём. Иногда это просто необходимо, потому что у человека на работе творится такая дичь, что оставшись, он потеряет гораздо больше, чем уволившись 😱 об этом не принято говорить, но иногда остаться стоит бояться сильнее, чем уйти. Вы поймите, что будучи при деньгах, но без ресурса, вам будет крайне тяжело найти новую работу 👌 Как бы вы ни старали…
❤12💯1
На бесплатную консультацию ко мне хотите? 😮 БЕСПЛАТНЫЕ МЕСТА ЗАКОНЧИЛИСЬ. Спасибо всем, кто записался, я свяжусь с вами в ближайшее время. Акция для тех, кто ещё ни разу у меня не был. Возьму 10 человек. Для тех, кто был - будет другое предложение, ждите меня в лс 😉 Если давно хотели записаться, но откладывали, или пока нет финансовой возможности - это отличный повод. Потому что я такие акции буду проводить точно …
❤15
Я много раз меняла профессию 😜 И это всегда был тот ещё квест. В 2017 году, когда я переходила из сферы страхования в модную айтишку, мне шесть месяцев пришлось слоняться по рынку, но я всё-таки нашла работу - и даже не одну. Была и неудачная стажировка, и какой-то хиленький бесперспективный стартап 😏 В итоге меня взяли сразу на миддла аккаунт-менеджером, а через полгода я стала руководителем. Тогда мне казалось, ч…
🔥2👍1
Способ не испытывать стресс из-за собеседований 😰 Не существует. Извините 😄 заголовок мог показаться многообещающим. Кое-кто уверен, что зрелых людей собеседования не задевают. Но они путают устойчивость с отсутствием чувствительности. Зрелый человек в краткосрочной перспективе будет легче восстанавливаться после неудачных собеседований 🧘 Но в долгосрочной они доконают кого угодно. Собеседование давит на большое …
❤7🔥4
Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @kristina_gaber. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Named by 1 registered channel — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.
Named by
Channels on the register whose posts name this channel's handle.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 19 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“Найди себя, а не работу” (@kristina_gaber), 435 subscribers as measured 19 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/kristina_gaber.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.