KLSI 새 게시물 📰 한국직장괴롭힘조사센터 '2026년도 하반기 주요 사업 … 📅 2026.08.07 한국직장괴롭힘조사센터가 2026년도 하반기 주요 사업으로 직장 내 괴롭힘 교육생을 모집합니다. 이번 교육은 직장 내 괴롭힘 예방 및 조직문화 개선에 중점을 둡니다. 교육 신청은 9월 8일(화)까지 가능합니다. 🔎 직장괴롭힘, 조직문화, 교육 게시물 바로가기 ➤

Channel
한국노동사회연구소채널
@klsi_1995
On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Cite this entry
185subscribers
+4 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
Register entry
| Telegram ID | -1002249381200 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @klsi_1995 |
| Created | Between 1 May 2024 and 31 October 2024— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 8 August 2026 |
| Last confirmed live | 29 August 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 29 August 2026 |
| On Telegram | t.me/klsi_1995 |
Growth
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 29 Aug 2026, 10:56 | 185 | +2 |
| 22 Aug 2026, 21:58 | 183 | +1 |
| 15 Aug 2026, 13:36 | 182 | +1 |
| 8 Aug 2026, 13:00 | 181 | no change |
| 7 Aug 2026, 21:41 | 181 | first reading |
Engagement
20 posts held, back to 31 July 2026 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.
- ERR · 30 days
- 42.8%
- avg views ÷ 185 subscribers
- Avg views / post
- 79.1
- 15 posts measured
- Reaction rate
- 0.932%
- reactions ÷ views · ER floor
- Posts in window
- 15
- of 20 held
ERR is average views per post over the last 30 days divided by subscribers, the definition TGStat uses, so this figure is comparable with the one you will see elsewhere. It falls structurally as a channel grows: a high ERR on a small channel and a low one on a large channel describe reach mathematics, not quality. We publish the figure and the sample it came from and pass no verdict on it.
ER is defined industry-wide as (forwards + reactions + comments) ÷ views— note the denominator is views, not subscribers. Telegram’s public web preview carries views and reactions but not forward or comment counts, so the reaction rate above is the reactions term only and is therefore a floor: the true ER for this channel is higher by an amount we have not measured and will not estimate. It is computed over the 4 of 15 measured posts that carry a reaction reading, and over those same posts' views.
| Window | Rolling 30 days · latest post in window 7 August 2026 |
|---|---|
| Posts held | 20 (31 July 2026 – 7 August 2026) |
| Views total | 1,187 |
| Reactions total | 3 |
| Forwards / comments | not exposed by the public surface — not measured, not estimated |
| Readings taken | 8 Aug 2026, 13:00 UTC |
Views are a single reading per post, taken at the time above. A post published in the last day or two is still accumulating views, which pulls the 30-day average down slightly. That is a property of the standard definition rather than a fault in it, so we keep the definition rather than “correcting” the number into something nobody can reproduce.
Precision. Telegram publishes view counts on its public widget in short form — 8.12K, 3.7M — so any reading at or above 1,000 reaches us rounded to three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. Averages and rates derived from them are shown to the same precision rather than to the unit: a figure like 3,701,250 would assert digits nobody measured.
Reaction counts are published per emoji and rounded the same way, so a total below 1,000 is exact and a larger one is a sum that may carry a rounded component from each emoji above 1,000. Because it is a sum, it does not look rounded — read a large reaction total as three significant figures per contributing emoji rather than as the figure it prints.
Reaction mix
5 reactions across 5 posts, in 1 kind.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 5 | 100.0% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 6 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 5reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 20 most recent posts we hold, published 31 July 2026 to 7 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Recent posts
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KLSI 새 게시물 📰 [제62차 정기이사회] 개최 안내 👤 한국노동사회연구소 📅 2026.08.03 한국노동사회연구소는 2026년 8월 27일 오후 4시 공공상생연대기금 회의실에서 제62차 정기이사회를 개최합니다. 이번 이사회에서는 2026년 상반기 사업 및 결산 보고와 하반기 사업 계획 논의가 진행될 예정입니다. 🔎 정기이사회, 이사회, 사업보고 게시물 바로가기 ➤
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KLSI 새 게시물 📰 노동일지 2026년 3월-이원보 👤 윤효원 📅 2026.08.03 2026년 3월, 노란봉투법 시행으로 원청 교섭 요구가 확산되고 삼성전자 등 주요 사업장의 파업이 예고되며 노동계의 움직임이 활발했습니다. 한편, 미국-이란 전쟁 장기화로 경제 불안이 심화되고 대전 화재 참사 등 안전 문제가 부각되는 가운데, 청년 고용률 하락과 성별 임금격차 등 구조적 불평등은 지속되었습니다. 노동절 유급휴일 법제화 등 제도적 변화와 함께 사회적 대화의 중요성이 강조된 한 달이었습니다. 🔎 노란봉투법, 노동절 유급휴일, 경제 불안 게시물 바로가기 ➤
KLSI 새 게시물 📰 2026 금속노조 산별교섭 현황과 과제-김상민 👤 윤효원 📅 2026.08.03 2026년 금속노조는 개정 노조법 시행 첫해를 맞아 AI 도입 시 노동인권 보호, 정년연장, 초기업교섭 활성화, 간접고용 노동기본권 보장을 핵심 의제로 중앙교섭에 돌입했습니다. 원청의 소극적 태도와 조합원의 낮은 산별교섭 관심에도 불구하고, 단기 성과보다는 조직 내 인식 통일과 중장기 표준화 전략에 중점을 두고 투쟁을 이어갈 계획입니다. 🔎 금속노조, 산별교섭, 노조법 게시물 바로가기 ➤
KLSI 새 게시물 📰 [금속노조 노동연구원 2026.7.23] 성과급은 얻었… 👤 윤효원 📅 2026.08.03 이명규 한국노동사회연구소 소장은 삼성전자 성과급 교섭 사례를 통해 기업이익 배분 교섭과 AI 시대 산별노조의 과제를 분석했습니다. 성과급이 노동자 내부의 분열을 초래하고 기업의 분할통치를 재현할 수 있음을 지적하며, 노동조합이 공간과 시간의 울타리를 넘어 산업 전체의 미래를 교섭해야 한다고 강조했습니다. 특히 AI 전환과 같은 산업 전반의 의제를 중심으로 초기업 교섭의 필요성을 역설했습니다. 🔎 성과급, 산별노조, AI 전환 게시물 바로가기 ➤
Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @klsi_1995. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
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A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 29 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“한국노동사회연구소채널” (@klsi_1995), 185 subscribers as measured 29 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/klsi_1995.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.