Channel
@ipeskova
On this record: Growth · Engagement · What this channel posts · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry
671subscribers
+1 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1002023793838 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @ipeskova |
| Created | Between 1 November 2023 and 31 May 2024— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 8 August 2026 |
| Last confirmed live | 27 August 2026 |
| Measurements held | 5 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 27 August 2026 |
| On Telegram | t.me/ipeskova |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 27 Aug 2026, 20:12 | 671 | -6 |
| 21 Aug 2026, 17:19 | 677 | +2 |
| 14 Aug 2026, 22:56 | 675 | +5 |
| 8 Aug 2026, 02:33 | 670 | no change |
| 7 Aug 2026, 19:22 | 670 | first reading |
19 posts held, back to 29 January 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 19 posts for this entry, the most recent from 24 June 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
Measured directly from 4 videos with a duration reading, out of the posts we hold for this channel — not this channel’s whole posting history, only the sample this register has actually read. An exact reading to the second, taken from the post itself rather than from Telegram’s own rounded chrome, so it carries no ≈ mark.
981 reactions across 19 posts, in 15 distinct kinds. The most used accounts for 42.6% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 418 | 42.6% | |
| 🔥 | 311 | 31.7% | |
| 👍 | 128 | 13.0% | |
| 👏 | 38 | 3.87% | |
| ❤🔥 | 22 | 2.24% | |
| 💯 | 20 | 2.04% | |
| ⚡ | 17 | 1.73% | |
| 😁 | 6 | 0.612% | |
| 🤗 | 6 | 0.612% | |
| 🙏 | 4 | 0.408% | |
| 👀 | 3 | 0.306% | |
| 🥰 | 3 | 0.306% | |
| 💔 | 2 | 0.204% | |
| 🤝 | 2 | 0.204% | |
| 👨💻 | 1 | 0.102% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 19 of the 19 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 981reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 19 most recent posts we hold, published 29 January 2025 to 24 June 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
⌛Ошибся? Защищаться или сознаваться Все люди совершают ошибки. Все, без исключения. Грабли — штука многоразовая. Иногда люди наступают на них не от глупости, халатности, а от загруженности, неопытности или от недостатка информации. Вот о таких ошибках в работе я и хочу поговорить. Самое интересное происходит с человеком не в момент ошибки, а когда её замечают. Особенно если замечает кто-то другой. А когда на ошибку…
🔥19👍15👏8❤3
⌛ ЛЮДИ ЕСТЬ. А КОМАНДА? Не всем руководителям и не под все процессы нужна команда. Но я - человек команды, для меня в работе это важно. Поэтому, разбираемся, как понять кто с вами рядом - группа сотрудников или команда? Выше есть пост про корпоративную антропологию. Вот тут-то она и пригодится. Итак, какие поведенческие паттерны, как лакмусовая бумага, проявят реальную связанность людей: 1️⃣Как люди реагируют на…
🔥15❤12⚡2💯2
Утро. Я готова выходить из квартиры и прошу 7-летнего сына надеть верхнюю одежду, чтобы идти в сад. Сын (кажется, он будущий дизайнер: чувство цвета и вкус у него отменные): "Мамочка, в твоём образе не хватает одной детали!" Убегает, приносит венок из клевера🪻, который сплёл на вечерней прогулке накануне, и надевает мне на голову со словами: "Так и иди на работу!" Я: "Сынок, как же я пойду в венке? Я ведь на рабо…
👍36❤31🔥26⚡2
#деньзащитыдетей ⌛Я Ж ИМ НЕ МАТЬ! На днях встретила коллегу. Светлана, топ-менеджер, руководит большой функцией в крупной компании. Светлана поделилась болью: "Вкладываюсь в команду, работаю с каждым. Но как вдохновить средний менеджмент на то же самое? Один начальник отдела (назовём его Юра) говорит: “Я своим подчинённым не мать, а руководитель!" Мой совет был простым: 🔍Узнайте у Юры, что он вкладывает в понятие «…
❤27🔥11⚡6
⌛КОГДА СТАРЫЕ РЕЛЬСЫ КОНЧИЛИСЬ И ПРИШЛОСЬ ПРОКЛАДЫВАТЬ НОВЫЕ 👍Друзья, привет. Много месяцев тишины. Знаю. Это были не каникулы и не творческий отпуск. За это время у меня случилось несколько мощных событий. Не плохих и не хороших — просто таких, после которых всё иначе: ➖ Смена работы. Нет, это была не просто смена компании или должности. У меня другая функция, другие задачи, другой масштаб ответственности. ➖ См…
❤95🔥18👍10👏6🤗6🙏4🥰3💔2
Video message, posted without a caption
🔥29❤20
⌛Так многие представляют человекоориентированное лидерство😂 🤫🤫 а может в чём-то они правы?! по крайней мере, отчасти😉 Как вам такой формат рабочих ВКС?!🤡
🔥14😁6👍5👀3
⌛ Неблагодарные сотрудники. Как реагировать руководителю? На днях коллега поделился: «Я повысил сотрудника, а он... "спасибо" не сказал!». Знакомо чувство, когда вложился в кого-то, а в ответ — тишина? Ждать благодарности — это естественная реакция. Но не спешим обижаться. Это нелидерская стратегия. Смотрим под другим углом 👇 Почему сотрудник мог не сказать «спасибо»?: 1️⃣ Он сомневается в том, что справится с …
❤22🔥9⚡5❤🔥3
⌛ЭВОЛЮЦИЯ ПО-ДЖОБСКИ ❓Здесь есть те, кто не считает Стива Джобса управленческим гением? Да, стать легендой технологической индустрии и изменить мир мог только незаурядный человек. Но он не только менял мир, он менял СЕБЯ! Посмотрите, как эволюционировал его управленческий подход. Здесь таблица, описывающая этапы развития личности Стива Джобса, согласно модели спиральной динамики: 🟦от тирании - к служению, 🟦от вл…
🔥18❤7👍6💯2👨💻1
Video message, posted without a caption
❤22👍11🔥5❤🔥3⚡1
Когда в команде люди поддерживают в друг друге огонь🔥, а не заливают его, тогда можно вместе идти к чему-то большему🌟 ⬇️⬇️⬇️
❤12❤🔥3
⌛«КОД ПЛЕМЕНИ: зачем руководителю становиться дешифровщиком культурного кода» ▶️Первые месяцы на новой руководящей должности. Вроде бы все ясно: есть KPI, регламенты, оргструктура. И ты уже видишь, что надо улучшить и хочется изменить всё и сразу. Но... чувствуется, будто что-то важное скрыто между строк. Что коллектив живет по каким-то своим, пока неизвестным тебе законам. Нет, это не паранойя. Это самое верное о…
❤28👍9🔥8👏6💯3
Showing the 12 most recent of 19 posts we hold for @ipeskova. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 27 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“Ирина Пескова | ДИРЕКТОР ПО СЧАСТЬЮ” (@ipeskova), 671 subscribers as measured 27 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/ipeskova.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.