Channel
@getoffer_tech
On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Cite this entry
38subscribers
-1 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1002060381010 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @getoffer_tech |
| Created | 9 February 2024 — measured — dated from the channel’s first post |
| First recorded | 10 August 2026 |
| Last confirmed live | 23 August 2026 |
| Measurements held | 3 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 23 August 2026 |
| On Telegram | t.me/getoffer_tech |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 23 Aug 2026, 06:34 | 38 | -1 |
| 10 Aug 2026, 19:46 | 39 | no change |
| 7 Aug 2026, 13:59 | 39 | first reading |
9 posts held, back to 9 February 2024 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 9 posts for this entry, the most recent from 12 November 2024. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
60 reactions across 7 posts, in 7 distinct kinds. The most used accounts for 38.3% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| 👍 | 23 | 38.3% | |
| 🔥 | 20 | 33.3% | |
| 💯 | 5 | 8.33% | |
| ⚡ | 4 | 6.67% | |
| 😁 | 4 | 6.67% | |
| 🤓 | 3 | 5.00% | |
| ❤ | 1 | 1.67% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 7 of the 9 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 60reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 9 most recent posts we hold, published 9 February 2024 to 12 November 2024, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Сейчас тестируем разные подходы, как правильно собеседовать frontend-кандидатов, проводя их через минимальное количество секций, но при этом составляя максимальную объективную картинку по профилю разработчика. Для джунов и миддлов, сейчас процесс такой: - Автоматическое тестирование на нашей платформе (написание кода и квизы), 15-30 мин - Скрининг с рекрутером (30-40 мин) - Лайв-кодинг и тех. вопросы с интервьювером…
👍6😁4
Проводил вчера интервью с лайв-кодингом и видео-коллом на нашей обновленной платформе. Опыт конечно сильно удобнее чем в корпорациях, и для кандидата и для интервьювера (особенно когда интервьювер судорожно пытается скомпилировать в голове, что же написал кандидат). Из нюансов, не всегда стабильно при сломанном интернете 😀 И пока поддерживаем исполнение и автотесты кода только для frontend, но мы только в начале пути…
👍6🔥3
Про тренд найма проверенных программистов Блин, ну тут совсем очевидно, чем больше страна субсидирует айтишку, чем больше онлайн-школ и карьерных консультантов вокруг этого, тем реально сложнее найти адекватных и толковых ребят, которые пришли не только за бенефитами, а просто потому что нравится кодить и работать головой. Вот сегодня коммерсант написал, что сделают федеральную систему оценки разработчиков, с блэкд…
👍7❤1
Про качество оценки кандидатов В последнее время очень много слышу от знакомых нанимающих менеджеров, тимлиды в основном - "что за кандидата мы наняли и как так получилось 🤡". Он же такой лапочка был на собеседовании, и техническую секцию прошел и софт-скиллы классные и вообще такой мэтч у нас случился 👨❤️👨. А когда дошло дело до реальных задач - стало все понятно. В итоге часть ребят не досиживает испыталку или у…
👍3💯3
Как GetOffer делает трудоустройство разработчиков удобнее Это пост про наш продукт, сегодня расскажу о том как устроен карьерный сервис GetOffer для кандидатов Для начала пару слов, кто мы, что делаем и что мы не делаем 😀 GetOffer - это карьерный сервис, для оценки навыков разработчиков опытными экспертами из BigTech и дальнейшего сопровождения успешных кандидатов на финалы в IT компании. Мы не рекрутинговое агентс…
🔥4🤓3👍1
Привет, возвращаюсь после долгого перерыва 🙂 Невероятно, но 2 месяца пролетели совсем назаметно. Времени и сил писать совсем не было 😬 буду исправляться Очень много сделали за это время в GetOffer: - Допилили регистрацию и обновили платформу собеседований - Сделали публичную доску с анонимными профилями кандидатов - Добавили автоматическое тестирование и квизы - Обновили контент задачек - Затащили свою видеоплатформ…
🔥8
Как сделать классное резюме, чтобы тебя заметили. Хотя о том, как составлять резюме, написано множество статей и не один десяток книг, а также существуют онлайн-сервисы и карьерные консультанты 🤑, готовые вам помочь, цель резюме остаётся неизменной — убедить человека на другом конце в том, что вы подходящий кандидат и вас нужно позвать на собеседование. По аналогии с контекстной рекламой, по которой нужно кликнуть, …
🔥5⚡4💯2
Всем привет) Меня зовут Сергей Перескоков, в IT-разработке я уже больше 15 лет, работал на senior-позициях и руководящих должностях в Yandex (8+ лет) / Rambler / Flocktory / Nexters. Последние полгода - CEO и founder карьерного сервиса для IT-разработчиков GetOffer.tech, где опытные интервьюверы из BigTech проводят технические секции, а тем кто их прошел, мы помогаем с сопровождение на финальные интервью в компании-п…
Channel created
Showing the 9 most recent of 9 posts we hold for @getoffer_tech. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 23 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“GetOffer • Sergey Pereskokov” (@getoffer_tech), 38 subscribers as measured 23 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/getoffer_tech.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.