Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for Корпоративный толмач

Channel

Корпоративный толмач

@corp_interpreter

On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry

159subscribers

-1 since we began measuring on 7 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.

Register entry

Telegram ID-1001896934661
TypeChannel
Username@corp_interpreter
CreatedBetween 1 November 2022 and 31 August 2023 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded8 August 2026
Last confirmed live15 September 2026
Measurements held5
Confirmed unchanged2 times, most recently 15 September 2026
On Telegramt.me/corp_interpreter

Growth

1581601597 August 2026 — 160 subscribers8 August 2026 — 160 subscribers15 August 2026 — 158 subscribers22 August 2026 — 160 subscribers7 September 2026 — 159 subscribers7 August 20267 September 2026
5 measurements spanning 31 days, net -1. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 158–160 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
7 Sept 2026, 03:00159-1
22 Aug 2026, 14:36160+2
15 Aug 2026, 01:12158-2
8 Aug 2026, 17:16160no change
7 Aug 2026, 11:12160first reading

Engagement

20 posts held, back to 4 June 2026the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.

Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 11 July 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.

Reaction mix

266 reactions across 19 posts, in 14 distinct kinds. The most used accounts for 32.0% of them.

Every reaction kind recorded on the sample, most used first
ReactionCountShareShare, drawn
👍8532.0%
6925.9%
🔥6323.7%
🤗103.76%
👌83.01%
❤‍🔥62.26%
👏51.88%
😁51.88%
🤔51.88%
💯31.13%
🙏31.13%
🍓20.752%
😍10.376%
🤝10.376%

No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.

Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.

Coverage. Reactions were read on 19 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 266 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.

Measured over the 20 most recent posts we hold, published 4 June 2026 to 11 July 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.

Recent posts

11 Jul 2026, 17:46 UTC90 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Watermelon reporting - «зелёный снаружи, красный внутри». Это почти официальное название управленческой болезни: когда статус проекта выглядит зелёным, но внутри он красный. Одна из самых устойчиво разрушительных коммуникационных ошибок в организациях - которая поощрается либо жестким либо поверхностным подходом руководителя. И не потому, что люди не честны по природе. Просто в команде сделали проблематизирующую че

🔥63👌2

9 Jul 2026, 21:08 UTC86 views12 reactionsread 8 August 2026
Photo

Страсть – без неё невозможно создание чего либо значимого. Или достижение великих целей. P.S.: феноменальный Алексей Архиповский. Москва, Зеленый театр ВДНХ

👍54🔥2🤗1

9 Jul 2026, 16:15 UTC97 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Почему трекеры и to-do lists так часто не выстреливают? Планы и напоминания работают. Меньше колебаний: не надо каждый раз решать «идти ли в зал» - решение уже принято заранее. Мозг освобождается от спора «за/против». Но привычки - настоящей, на автопилоте - часто всё равно не появляется 🤔 Почему? Есть гипотеза. Потому что это по-прежнему «ручное управление». Каждый раз ты снова и снова приходится принимать решени

👍53🤗2🔥1

8 Jul 2026, 14:17 UTC309 views10 reactionsread 8 August 2026
Photo

Управление начинается с малого 😃

😁5🔥3👍2

7 Jul 2026, 12:17 UTC105 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Делать то, что cчитаю нужно Разница в несколько букв - но принципиальная. Можно сколько угодно верить в свои светлые идеи. Но если людям это не нужно - какой прок? Вопрос один: как проверить? В бизнесе проще - голосуют рублём. Сделал стоящее - покупают. Не покупают - значит, «светлая идея» - это у тебя в голове, а людям на фиг не нужно. А как быть нам, автором интеллектуального (хотелось бы) труда? Тем, кто сиди

🔥5👍32❤‍🔥1

6 Jul 2026, 18:58 UTC115 views16 reactionsread 8 August 2026
Photo

Гладко было на бумаге, да забыли про овраги 🤦 Делаем приложение «Сила слова» - помощник, который помогает поставить цели и поддержит на пути к ним. Я думал, у нас идеальное ТЗ. Версий - не меньше двадцати. Прорисовали клиентский путь. Проверили, скорректировали, снова проверили - идеал!.. И вот - прототип! 🥳🥳🥳 Первая версия... Такой «борщ» получился, товарищи 🤢😆 До сих пор не пойму, как из моего «идеального ТЗ» в

👍104🤗2

5 Jul 2026, 09:51 UTC112 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Когда цель воюет с культурой В комментариях выше с Алексеем снова коснулись темы корпоративной культуры. Она есть у любой компании - ценности владельцев и топов и то, «как у нас принято». Именно она и решает всё. И незримо, неотвратимо определяет результат всей команды. Можно нарисовать феерическую стратегию. Но если культура тянет в другую сторону - цели останутся на слайдах. Ибо «культура съедает стратегию на за

🔥5❤‍🔥3🤗2👍1

2 Jul 2026, 13:44 UTC129 views13 reactionsread 8 August 2026
Photo

В мире десятки, если не сотни приложений - планировщиков, трекеров, диспетчеров задач, to-do листов... Миллионы пользователей… При этом по статистике 7 из 10 перестают регулярно пользоваться приложением уже через месяц. Еще двое - в течение трех месяцев… Почему, если польза так очевидна? Похоже, одного приложения мало… Приложение дает структуру. А человеку нужен человек…

👍75🤔1

30 Jun 2026, 07:44 UTC143 views18 reactionsread 8 August 2026
Photo

Многие жалуются на низкую самооценку. Или на неуверенность в себе. Классическая психология строит свои теории и предлагает различные варианты терапии на этот счет. Можно лечить как болезнь - долго и дорого. Но есть альернатива. Самооценка во многом связана со способностью держать слово, данное самому себе. Систематически выполняя собственные обещания, ты начинаешь себе доверять - и появляется уважение к себе. Пров

🔥94👏3👍1🤔1

29 Jun 2026, 15:22 UTC140 views11 reactionsread 8 August 2026
Photo

Снова срыв срока? Опять вовремя не получили гарантийку от заказчика. Обещали - не сделали. Первая реакция - крайнее раздражение и желание тут же предъявить человеку его же обязательство: обещал - не сделал. Знакомо? Хотя я ведь прекрасно знаю - не надо так... Но автомат реакции срабатывает быстрее здравого смысла - сначала зажегся, потом уже подумал🤦 Поэтому пишу скорее как напоминание себе. Слово - штука тонкая.

🔥7👍31

28 Jun 2026, 08:30 UTC120 views19 reactionsread 8 August 2026
Photo

Жизнь - конечна Но в суете нескончаемой текучки, где годовые KPI кажутся сверхцелями, думать об этом не принято. Ну или можно еще точнее ⏳ Оливер Букмен написал целую книгу о том, что нам выделено в этой жизни примерно 4000 недель. Это если доживёшь до 80. Всего, Карл! Звучит мрачно? Наоборот. Давай посмотрим на этот вопрос через иную оптику 👇 Пока кажется, что времени вагон, мы живём как будто начерно. Откладыва

👍105👌3🔥1

20 Jun 2026, 12:58 UTC132 views15 reactionsread 8 August 2026
Photo

🎯«Я подумаю» - самая дорогая фраза в нашем лексиконе Звучит безобидно. Но именно здесь потенциальный результат тихо умирает. Ведь «я подумаю», «как-нибудь», «надо бы» - это не план, а отложенное намерение. А намерение и обязательство - совершенно разные истории. 🚫намерение живёт в голове и ничего не меняет ✔️обязательство - это чёткое «что, кому и к какому сроку». Даже если я дал его сам себе ⚡️Разница огромна: об

👍84❤‍🔥2🍓1

Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @corp_interpreter. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Forward network

Republishes

Channels on the register whose posts this channel has forwarded.

Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 7 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“Корпоративный толмач” (@corp_interpreter), 159 subscribers as measured 7 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/corp_interpreter.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.