Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for BPMJob

Channel

BPMJob

@bpmjob

On this record: Growth · Engagement · Posts · Citations · Handles named that no longer answer · Cite this entry

401subscribers

+1 since we began measuring on 6 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.

Register entry

Telegram ID-1001352561261
TypeChannel
Username@bpmjob
CreatedBetween 1 March 2018 and 31 July 2021— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded6 August 2026
Last confirmed live16 August 2026
Measurements held3
Confirmed unchanged1 time, most recently 16 August 2026
On Telegramt.me/bpmjob

Growth

400401400.56 August 2026 — 400 subscribers6 August 2026 — 400 subscribers16 August 2026 — 401 subscribers6 August 202616 August 2026
3 measurements spanning 9 days, net +1. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 400–401 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
16 Aug 2026, 03:24401+1
6 Aug 2026, 23:16400no change
6 Aug 2026, 23:04400first reading

Engagement

20 posts held, back to 31 August 2024the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.

Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 24 June 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.

Recent posts

24 Jun 2026, 09:46 UTC864 viewsread 6 August 2026

#hiread کارشناس سیستم‌ها و روش‌ها (با تمرکز بر مدیریت فرایندها) شرکت «فرآورده‌های گوشتی رباط» جهت توسعه واحد سیستم‌ها و روش‌های خود، از کارشناسان توانمند و دغدغه‌مند که فراتر از استانداردهای صوری، به دنبال ایجاد ارزش‌افزوده واقعی در سازمان هستند، دعوت به همکاری می‌نماید. ✅ مأموریت‌های اصلی این شغل: مهندسی فرایند: شناسایی، استخراج و مدلسازی فرایندهای کسب‌وکار با استاندارد BPMN 2.0. تحلیل و عارضه‌یابی: تحلیل شکاف (Ga

11 Nov 2025, 07:17 UTC807 viewsread 6 August 2026

#hiread کارشناس تحلیل فرایندها مدلسازی فرایندها مبتنی بر استاندارد BPMN2 دعوت به همکاری محل کار: تهران نوع همکاری: تمام وقت و حضوری ✅شرح شغل و وظایف: - بهبود و مدلسازی فرایندها جهت پیاده سازی در BPMS - طراحی شاخص ها و KPI ها - همراهی با تیم تحلیل نرم افزار و پیاده سازی فرایند - استقرار فرایندهای مکانیزه در سازمان ✅ شرایط احراز: - مسلط به مدلسازی فرایندها با BPMN2 آشنایی با موارد زیر مزیت است: - آشنایی با DMN، طرا

8 Nov 2025, 13:59 UTC769 viewsread 6 August 2026

#hiread کارشناس مدلسازی فرایندها مبتنی بر استاندارد BPMN2 در نرم افزار Visual Paradigm دعوت به همکاری / قراداد پیمانکاری دو هفته تا یک ماه (احتمال ادامه پروژه و اضافه شدن فرایندهای دیگر نیز وجود دارد) محل پروژه: استان کرمان، شهرستان سیرجان، مجموعه کارخانجات گلگهر تاریخ شروع: یکشنبه 18 آبان 1404 ✅شرح شغل و وظایف: - تهیه شناسنامه ی فرایندها - مدلسازی فرایندها مبتنی بر استاندارد BPMN2 در نرم افزار Visual Paradigm ✅ ش

7 Nov 2025, 18:44 UTC705 viewsread 6 August 2026

دعوت به همکاری / استخدام تمام وقت #hiread کارشناس تحلیل و مدلسازی فرایندها در کموندا ✅شرح شغل و وظایف: - تحلیل و مدلسازی فرآیندها در کموندا BPMN - طراحی بانک های اطلاعاتی - طراحی فرم های اطلاعاتی در کموندا - طراحی مدل های تصمیم در کموندا DMN - همکاری در طراحی دشبوردهای اطلاعاتی و شاخص ها ✅ شرایط احراز: - دارای سابقه پیاده سازی فرایند در کموندا Camunda - دارای تجربه کاری در تجزیه و تحلیل و بهبود فرایندها - آشنایی با

22 Oct 2025, 08:11 UTC784 viewsread 6 August 2026

#hiread استخدام شرح آگهی: به دنبال یه هم‌تیمی باانگیزه و باتجربه در حوزه بازاریابی B2B هستیم! اگه تجربه کار با سازمان‌ها و شرکت‌ها رو دارید و از ایجاد ارتباطات حرفه‌ای (Networking) لذت می‌برید، احتمالاً این موقعیت برای شماست! ما در حوزه خدمات فناوری اطلاعات (طراحی، پیاده‌سازی و امنیت شبکه) فعالیت می‌کنیم و اکثر مشتری‌هامون سازمان‌های دولتی و شرکت‌های خصوصی هستن. در همین مسیر دنبال یه همکار جدید هستیم که بتونه در نقش

4 Sept 2025, 05:09 UTC410 viewsread 6 August 2026

#hiread دعوت به همکاری / استخدام *شرح آگاهی:*استخدام کارشناس توسعه ERP* تحصیلات:کارشناسی یا ارشد مدیریت، مهندسی صنایع، نرم افزار، IT 🔹 آشنا به استقرار ERP و پیاده‌سازی BPMS 🔹مسلط به JavaScript، SQL Server، HTML/CSS 🔹 آشنایی با API و وب‌سرویس‌ها 🔹 توانمند در آموزش، پشتیبانی کاربران و طراحی گزارش‌ها 🔹توانایی برقراری ارتباط مؤثر با کاربران مزایا: 🔹 بیمه تکمیلی 🔹هدایای مناسبتی 🔹بن های غیر نقدی 🔹وام پرسنلی 🔹آموزش رایگان

5 Jun 2025, 13:32 UTC558 viewsread 6 August 2026

استخدام طراح داشبورد Power BI (پروژه‌ای) 📍 موقعیت: همکاری پروژه‌ای | ریموت یا حضوری تهران یک مجموعه معتبر در راستای گسترش تیم تحلیل داده خود، از افراد متخصص برای همکاری در پروژه‌های طراحی داشبورد دعوت به همکاری می‌کند. 🔎 شرایط همکاری: ✅ تسلط کامل به Power BI ✅ تسلط حرفه‌ای به DAX و مفاهیم متغیرها ✅ حداقل ۲ سال سابقه کار مرتبط در طراحی داشبورد مدیریتی ✅ دقت، نظم، و تحویل‌پذیری پروژه در زمان مقرر 🎯 تجربه در پروژه

24 May 2025, 18:13 UTC393 viewsread 6 August 2026

استخدام کارشناس "مدیریت ریسک" در شرکت سپ تحصیلات: کارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار/ صنایع تجربه کاری: حداقل 4 سال سابقه در گروه شغلی مشابه شرح شغل و مسئولیت‌ها: 🔴طراحی، پیاده‌سازی و نگهداری از چارچوب مدیریت ریسک سازمان بر اساس استانداردها و مدل‌های بین‌المللی (مانند ISO31000:2018، COSO ERM و...) 🔴تجزیه‌ و تحلیل داده‌ها و شناسایی، تحلیل و ارزشیابی انواع ریسک‌های استراتژیک، عملیاتی، مالی، فناوری اطلاعات و... 🔴همک

24 May 2025, 18:13 UTC≈1,320 viewsread 6 August 2026

استخدام کارشناس "مدیریت دانش" در شرکت سپ تحصیلات: کارشناسی مدیریت / بازرگانی / کسب و کار/ صنایع تجربه کاری: حداقل 4 سال سابقه در گروه شغلی مشابه شرح شغل و مسئولیت‌ها: 🔴استقرار چرخه مدیریت دانش بر اساس استانداردهای بین‌المللی 🔴تدوین و توسعه استراتژی‌های مدیریت دانش در سازمان 🔴شناسایی منابع دانشی و نقاط دانش‌خیز 🔴طراحی و استخراج (Knowledge Map) و درخت دانش 🔴ارزیابی سطح بلوغ دانشی با استفاده از مدل‌های ارزیابی معتبر 🔴مد

4 May 2025, 13:14 UTC≈1,610 viewsread 6 August 2026

#hiread دعوت به همکاری / استخدام محل کار اصفهان، نجف اباد، شرکت گاز سوزان وظایف اصلی: 1️⃣طراحی، تدوین و تحلیل فرایندهای سازمان 2️⃣شناسایی، طراحی، تدوین و تعیین شاخص­‌های فرآیندها دانش و مهارت های موردنیاز: 1️⃣مسلط با مدل‌های فرآیندهای کسب‌وکار. 2️⃣مسلط با BPM و BPMN2. 3️⃣مسلط به تحلیل فرایندهای کسب و کار 4️⃣توانایی اتوماسیون‌سازی فرآیندهای سازمان. تحصیلات و تجربه : حداقل مدرک کارشناس فنی و مهندسی دارای تجربه

15 Apr 2025, 10:28 UTC910 viewsread 6 August 2026

استخدام کارشناس سیستم ها و کیفیت در شرکتی معتبر در صنعت پرداخت تحصیلات: مهندسی صنایع/ مدیریت صنعتی/MBA تجربه کاری: حداقل 4 سال سابقه ترجیحا در واحد سیستم ها و کیفیت و حوزه های مرتبط شرح شغل و مسئولیت‌ها: 🔴مسلط به مفاهیم مدیریت فرایندهای کسب و کار 🔴مسلط به طراحی و مدلسازی فرآیندهای کسب‌وکار با استاندارد BPMN2 در نرم افزارVisual Paradigm 🔴مسلط به استانداردها مدیریت کیفیت(ISO) و مدل تعالی سازمانی 🔴مسلط به مدل مرجع ف

26 Jan 2025, 11:54 UTC≈2,940 viewsread 6 August 2026

#hiread دعوت به همکاری / استخدام تمام وقت در پروژه های BPM در سطح کشور تحلیلگر بهبود فرایندها ✅شرح شغل و وظایف: - تحلیل و بهبود فرایندها - مدلسازی فرایندها با استاندارد BPMN ✅ شرایط احراز: - دارای تجربه کاری در تجزیه و تحلیل، اتوماسیون و جاری سازی فرآیندها - مسلط به BPMN2 - تحصیلات یا تجربه مرتبط با مهندسی صنایع/مدیریت _ آشنایی با ISO9001 - حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط ✅ شرایط و مزایای کاری: - استان های تهران، خر

Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @bpmjob. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Citation-graph rank

Citation-graph rank — 1,124,718 of 1,481,306entries in the measured graph. A weighted position computed from the forward and mention edges below — republished posts weigh more than named mentions — and recomputed periodically, over the whole graph. Published only as this ordinal position, never as a score: a position is a fact, and a score printed beside one channel’s name would read as a verdict this register does not make. The two counts beneath stay separate for the same reason mentions are never summed with forwards anywhere else on this page — a named-by count costs nothing to manufacture. The top 100 by this measure, or how it is computed.

Forward network

Republished by

Channels on the register that have forwarded this channel's posts into their own feed.

Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.

Mentions

Named by 1 registered channel — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.

Named by

Channels on the register whose posts name this channel's handle.

A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 16 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“BPMJob” (@bpmjob), 401 subscribers as measured 16 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/bpmjob.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.