7 Jul 2026, 17:16 UTC179 views8 reactionsread 8 August 2026 Photo
Сегодня вечером на площадке Нетология провела вебинар «Кадровый резерв: как сформировать и использовать». Вместе с коллегами из Нетологии мы выстроили вебинар 4х распространенных кейсах:
🤩Кейс 1. Кадрового резерва в компании нет: как запустить с нуля
🤩Кейс 2. Резерв есть и он работает: почему так получилось
🤩Кейс 3. Резерв есть и он не работает: что сломалось и как починить
🤩Кейс 4. Выборочный резерв под задачи
Мне…
custom 51976299167864840376custom 51974526978459175141custom 52625956006957176071
23 Jun 2026, 06:34 UTC254 views10 reactionsread 8 August 2026 Photo
Пока одни компании продолжают спорить об удаленке, реальные вызовы лежат в другом месте: качество управления, эффективность процессов и способность договариваться о правилах работы. Именно об этом напоминают сразу несколько материалов последних недель.
🤩 Потери бизнеса связаны вовсе не с удаленной работой, а с качеством управления командой. Удаленка снова оказалась удобным «виноватым», но не главным фактором проблем…
custom 51974526978459175147custom 52625956006957176072custom 52017226340725167431
24 Apr 2026, 13:34 UTC380 views4 reactionsread 8 August 2026 Photo
«Развивать нельзя откладывать: нестандартные подходы к обучению управленцев»
Вчера вечером в компании Нетологии и HR-экспертов модерировала открытую дискуссию. Делюсь главным🤩
Со мной были два потрясающих спикера:
🤩Ольга Быкова, директор по персоналу Нетологии, рассказала про внутреннюю управленческую программу «Лидер 360», направленную на рост руководителей Нетологии внутри компании.
🤩Ольга Калинина, старший бизне…
custom 52625956006957176073custom 51976299167864840371
16 Apr 2026, 06:53 UTC355 views8 reactionsread 8 August 2026 Photo
Почему обучение в компаниях часто не меняет поведение и что с этим делать.
Разобрали с Марией Орловской три уровня управленческой системы, без которых любое обучение работает вхолостую.
Подробнее по ссылке.
custom 51974526978459175146custom 51976299167864840371custom 52625956006957176071
6 Mar 2026, 15:41 UTC449 views7 reactionsread 8 August 2026 File
Аудио эфира Марии Орловской @orlovmaria и Анны Судник @annasudnik
Обучение как функция или инструмент изменения бизнеса?
custom 51974526978459175144custom 52625956006957176072custom 52017226340725167431
6 Mar 2026, 15:41 UTC395 views7 reactions2 Starsread 8 August 2026 Forwarded from @KorpKultProsvetVideo
Эфир Марии Орловской @orlovmaria и Анны Судник @annasudnik
Обучение как функция или инструмент изменения бизнеса?
Если есть сложности с загрузкой, выгрузили на Диск
видео | аудио
Коллеги, если будут вопросы или обратная связь по эфиру, будем рады общению в комментариях⤵️
custom 52625956006957176073custom 51974526978459175142custom 51976299167864840372
5 Mar 2026, 14:19 UTC339 views13 reactions2 Starsread 8 August 2026 Photo
Провели эфир с Марией Орловской, Коучем первых лиц и команд, бизнес-тренером и основателем TeamSonance. С Марией мы познакомились еще на проекте в банке Открытие.
В ходе эфира выделили три уровня влияния L&D.
1. Управленческие навыки руководителей — это то, что умеет конкретный человек.
Например:
• Давать обратную связь.
• Делегировать.
• Вести сложный разговор.
• Ставить задачи.
• Принимать решения.
• Управл…
custom 51976299167864840379custom 52625956006957176073custom 51974526978459175141
5 Mar 2026, 07:47 UTC250 viewsread 8 August 2026 Photo
Скоро начинаем!🤩
Ссылка для подключения 🤩https://us02web.zoom.us/j/82702358255?pwd=gCI0OTGXdYejClsqqTvDaId3ZEHzkf.1
5 Mar 2026, 07:02 UTC236 viewsread 8 August 2026 Встречаемся через 1 час в Zoom🤩
Join Zoom Meeting
https://us02web.zoom.us/j/82702358255?pwd=gCI0OTGXdYejClsqqTvDaId3ZEHzkf.1
Meeting ID: 827 0235 8255
Passcode: 985642
3 Mar 2026, 10:49 UTC262 views9 reactionsread 8 August 2026 Photo
Обучение в вашей компании — это функция или инструмент?
L&D в компаниях выглядит по‑разному: где-то это аккуратная организация обучения, а где-то работа на стыке стратегии, управленческих решений и изменений.
Чаще всего это определяется не качеством людей, а тем, насколько функция встроена в управленческий контур компании.
В четверг, 5 марта, мы с Марией Орловской @KorpKultProsvet Коучем первых лиц и команд, бизнес…
custom 51976299167864840376custom 52625956006957176073
24 Feb 2026, 06:02 UTC318 views9 reactionsread 8 August 2026 Photo
Совместно с Нетологией подготовили для вас статью «Как пройти обучение за счёт работодателя».
В публикации:
🤩Что закон говорит об обучении за счёт работодателя
🤩Какое обучение может оплатить работодатель
🤩Почему работодателю выгодно оплачивать обучение сотрудников
🤩Как подготовиться к разговору об оплате обучения
🤩Какие аргументы использовать в диалоге
🤩Как составить заявку с просьбой оплатить обучение: структура и …
custom 51976299167864840375custom 52625956006957176073custom 51974526978459175141
22 Jan 2026, 07:03 UTC524 views10 reactions1 Starread 8 August 2026 Photo
Стали известны лучшие работодатели России — 2025 по версии HeadHunter
Вчера HeadHunter, лидер на рынке онлайн-рекрутинга, опубликовал главный рейтинг работодателей страны за 2025 год. Это не просто список, а мощный инструмент для всех, кто думает о карьере.
🤩 Соискателям — поможет выбрать компанию с сильной репутацией и надежными условиями.
🤩Компаниям — это знак качества, укрепляющий позиции на рынке труда.
Готовы …
custom 51976299167864840378custom 52625956006957176072
Showing the 12 most recent of 16 posts we hold for @artanna_su. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.