Channel
@Antonovmk
On this record: Growth · Engagement · What this channel posts · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry
70subscribers
+0 since we began measuring on 7 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1001790089314 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @Antonovmk |
| Description | CEO компании работающей по франшизе: t2, МТС,Мегафон.Работал ТОПоМ в компаниях Связной,Мегафон. Ментор для предпринимателей. |
| Created | Between 1 December 2021 and 30 April 2023— estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 10 August 2026 |
| Last confirmed live | 10 August 2026 |
| Measurements held | 2 |
| On Telegram | t.me/Antonovmk |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 10 Aug 2026, 00:00 | 70 | no change |
| 7 Aug 2026, 13:14 | 70 | first reading |
17 posts held, back to 23 March 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 pageof Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 17 posts for this entry, the most recent from 8 June 2025. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
Lifetime counters from Telegram’s own channel header, read 10 August 2026 — not the date at the top of this page, which is when the subscriber count was last read. Below Telegram’s rounding threshold, so these counts are exact.
13 reactions across 5 posts, in 4 distinct kinds. The most used accounts for 61.5% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| 👍 | 8 | 61.5% | |
| ❤ | 3 | 23.1% | |
| 👏 | 1 | 7.69% | |
| 🔥 | 1 | 7.69% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 5 of the 17 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 13reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 17 most recent posts we hold, published 23 March 2025 to 8 June 2025, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
Если есть пара свободных минут — вот тест, который интересно пройти. 📎 Тест на стиль лидерства (модель Херси-Бланшар) Короткий, на русском, понятный. И — что приятно — без «воды»: — покажет, как вы склонны управлять командой, — где больше директивности, где — доверия, — и какие риски таит ваш “привычный” стиль.
👍4❤1
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
С Праздником всех 🎆🎇
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
💡 «Разделяй и властвуй» — фраза, которая звучит как мантра для тех, кто стремится к эффективному управлению. 📊 Приписывают её Юлию Цезарю, но на самом деле авторство остается загадкой. Почему важно понимать смысл этой мудрости в бизнесе? 🤔 Разделение задач и целей позволяет не только оптимизировать процессы, но и повысить продуктивность команды. Вместо того, чтобы пытаться справиться со всем сразу, сосредоточьтесь …
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Никколо Макиавелли говорил, что государь должен уподобиться и льву, и лисе, чтобы удержаться у власти. 🦁🐾 Этот принцип не теряет актуальности и в мире бизнеса! 💡 Что я порекомендовал бы Вам перенести в управление компанией? 1. Сила льва – как лидер, вы должны быть уверенными и решительными. Лев! 2. Хитрость лисы – в условиях конкуренции нужно находить нестандартные решения. Будьте гибкими, умея адаптироваться к и…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Почему страшно обращаться к ментору? Ментор может стать катализатором роста, помочь избежать типичных ошибок и ускорить развитие бизнеса. Начиная сотрудничать с профильным ментором и убедившись в его профессиональной компетентности, некоторые предприниматели по каким-то причинам проявляют страхи продолжения взаимоотношений. - Стоит ли доверять ментору? - Не опасно ли делиться внутренними процессами? - А вдруг и бе…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
⭐️Чтобы быть первым, нужно быть спокойным ⭐️ В мире бизнеса, где каждый миг на счету, китайская философия учит нас важному уроку: спокойствие — это ключ к успеху. 🧘♂️ Итак, помните: успех приходит к тем, кто умеет сохранять спокойствие в любой ситуации. Идете к своей цели с ясной головой🏆
👍2
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Предпринимателю важно иметь надежное плечо поддержки В бизнесе часто возникают ситуации, когда нужен взгляд со стороны и экспертная поддержка. Особенно это актуально в периоды трансформации и масштабирования бизнеса. На данный момент открыта возможность попасть ко мне на менторинг - освободилось одно место. За последние годы реализовано более 20 успешных кейсов. С какими запросами ко мне приходят: ✅ Построение эф…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Клуб менторов раз в месяц проводит прямые эфиры в своем телеграм-канале @promentoring. Хочу рассказать про сегодняшний - в 19:00 по Мск. Участвуют 2 ментора Клуба. Спикер — Михаил Антонов. Человек, который выстроил найм тысяч сотрудников в МТС, Мегафоне, Билайне и Tele2. Предприниматель, бизнес-тренер, эксперт в управлении людьми. Ведущий — Павел Потасуев. Управленец с 20-летним опытом, ментор, знающий, как выстраи…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
🔍 Почему "массовый подбор" остался в прошлом? Как эксперт и в области HR, я наблюдаю, как с каждым годом рынок подбора кадров претерпевает революционные изменения! 🚀 В 2025 году я могу с уверенностью сказать, что 💡 индивидуальный подход стал ключевым. Вот почему это важно: 1. Индивидуальный подход. Каждая компания уникальна, и ей нужны специалисты с конкретными навыками. 💼 Я верю, что тщательный подбор позволяет н…
❤1
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
🌟 Я не хочу, чтобы было легко... В бизнесе, как и в жизни, иногда нужно столкнуться с трудностями, чтобы вырасти и развиться. 💪 Когда я говорю о том, что не хочу легких путей, я имею в виду, что каждая сложная ситуация — это возможность для роста! 👇 Вот как это можно спроецировать на бизнес и управление персоналом: 1. Сложности — это учителя. 📚 Каждая проблема, с которой вы сталкиваетесь, может стать уроком. Не бо…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
🌟 Давайте поговорим о том, как мы все можем стать "лидером в тени"! 🥷 Недавно я окунулся в сказочный мир и вспомнил о том известном белом кролике из "Алисы в стране чудес". 🐇 Знали ли вы, что он не просто ведет Алису в чудеса, но и является отличным примером эффективного управленца? Вот что мы можем у него научиться: 1️⃣ Понимание времени: Белый кролик всегда спешит! ⏰ Он напоминает нам, как важно управлять времен…
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Рекомендую 👍
👍2
Signed Mikhail Antonov / Михаил Антонов
Showing the 12 most recent of 17 posts we hold for @Antonovmk. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Republishes
Channels on the register whose posts this channel has forwarded.
Built only from forwarded posts we have actually read, on both sides. Coverage is early and deliberately incomplete: a missing link means we have not read the post that would prove it, never that the relationship does not exist. Counts are distinct forwarded posts observed, so they only ever go up as we read more.
Names
Channels on the register whose handles appear in this channel's posts.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 10 August 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“ВДОХНОВЕНИЕ ДЛЯ БИЗНЕСА - Михаил Антонов” (@Antonovmk), 70 subscribers as measured 10 August 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/Antonovmk.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.