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@Albaniazhaopin
On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Citations · Cite this entry
131subscribers
-3 since we began measuring on 8 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1002520728756 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @Albaniazhaopin |
| Created | Between 1 March 2025 and 9 April 2025 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 9 August 2026 |
| Last confirmed live | 18 September 2026 |
| Measurements held | 4 |
| Confirmed unchanged | 2 times, most recently 18 September 2026 |
| On Telegram | t.me/Albaniazhaopin |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 10 Sept 2026, 10:15 | 131 | -1 |
| 17 Aug 2026, 10:24 | 132 | -2 |
| 9 Aug 2026, 00:01 | 134 | no change |
| 8 Aug 2026, 12:31 | 134 | first reading |
18 posts held, back to 9 April 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 18 posts for this entry, the most recent from 8 July 2025. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
8 reactions across 4 posts, in 2 distinct kinds. The most used accounts for 62.5% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 5 | 62.5% | |
| 👍 | 3 | 37.5% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 6 of the 18 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 8 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 18 most recent posts we hold, published 9 April 2025 to 8 July 2025, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
【BC风控专员（博彩平台风控专员）】 需求：1位 性别：不限 年龄：18-35 学历：大专及以上 语言要求：不限 国籍限制：无 薪资范围： 12000 试用，转正15000 rmb 优秀的 15000试用，转正 18000 rmb 其他福利：不压护照/包吃住/正规工签 工作地点：阿尔巴尼亚 岗位职责： 1. BC风控专员（博彩平台风控专员） 2. 具有敏锐判断力和责任感的风控专员 3. 协助平台识别和处理用户异常行为，确保平台安全、稳定运作。 4. 与客服、技术、财务等团队密切合作，制定风控策略，处理潜在风险行为，优化风控流程 任职要求： 1. 实时监控平台交易、用户行为数据，识别可疑行为 2. 对异常投注、批量注册、套现行为等进行分析与处置 3. 管理黑名单、白名单与风险用户标签 4. 协助制定风控策略与规则 5. 配合客服与财务部门处理争议或可疑账户 6. 生成每周风控报告，供团队决策参考 7. 对常见风险类型形成…
【市场营销专员（墨西哥博彩方向）】 性别：不限 年龄：18-35 学历：本科及以上，市场营销、广告、商务等相关专业优先 语言要求：西班牙语流利，具备基本英语沟通能力 国籍限制：无（熟悉墨西哥文化优先） 薪资范围：10k-30K 其他福利：不压护照 / 包吃住 / 正规工签 岗位职责： 1. 营销活动策划与执行 - 制定墨西哥市场整体营销策略，包括品牌推广、促销活动、节日营销等 - 策划并执行线上线下整合营销方案，提升品牌知名度与用户参与度 - 分析活动数据并持续优化，提升ROI与用户留存 2. 线下活动组织与搭建 - 统筹线下展会、发布会、快闪活动等场景的策划与落地执行 - 负责场地洽谈、物料统筹、供应商管理与现场推进 - 协调内外部资源，保障活动效果与品牌统一性 3. 市场洞察与本地化运营 - 持续跟踪墨西哥市场趋势、消费者行为和竞品动态 - 结合本地文化与用户习惯，优化营销内容和传播方式 4. 跨部门协作与资源管…
❤3
【推广专员】 1、性别：不限； 2、年龄：20-45； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：10-15K13薪 包吃住/正规工签/不压护照 1、 对体育电竞等赛事盘口有所了解，熟悉掌握各种推广技巧； 2、 有渠道或是有找渠道的经验。 岗位职责 1、积极主动扩展自己的推广渠道；通过各渠道挖掘客户和维护客户。 职位列表
【运维工程师】 新加坡工作 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍：不限 薪资范围：面议 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 【岗位职责】 负责公司 Java 微服务架构的部署、运维、升级及自动化运维体系建设； 管理和维护 AWS 云平台相关资源，包括 EC2、EKS、RDS、S3、VPC 等； 部署与维护中间件服务，如 Kafka、Redis、MySQL，nginx确保其高可用和性能优化； 搭建和维护 CI/CD 流水线，保障持续交付效率； 参与 Kubernetes（EKS）容器编排的设计、调优与监控； 编写自动化脚本工具（如 Shell、Python、Terraform 等）提升运维效率； 处理线上系统突发事件，及时定位并修复故障，保障服务稳定运行； 建立健全监控、日志、告警机制（如 Prometheus、Grafana、ELK）。 【岗位要求】 3 年以上 DevOps 或运维…
马来视频剪辑（远程） 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍：马来西亚 薪资范围：8000马币 13薪 缴纳马来RPF和socso 岗位职责 1、负责视频的剪辑工作，包括素材搜集、 视频剪辑、音频处理、配乐选择、字幕制作 以及后期特效的添加。 2、需要把握视频内容的创意、时长、画面 质感以及动画风格等，确保视频的整体质量 和视觉效果。 3、研究和设计各种视频特效和效果，以增 强视频的观赏性和表达效果。 4、能够独立完成视频的后期剪辑、合成、 音乐、字幕等制作，熟练掌握各种软件及设备。 岗位要求 1.年以上短视频剪辑工作经验； 2.具备优秀的策划能力.创新能力.艺术审美能力及执行能力，能独立完成短视频拍摄剪辑 3.熟练掌握EDIUS，Photohop.Illutrator.Premiere.AE等各种后期制作软件； 4.责任心强.执行力强.良好的沟通能力及团队协作精神； 5.有短视频创作.…
数据专员 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：12-20k 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 上班时间：8：00 - 20：00 薪资：1.2万，转正根据工作能力而定， 转正后每个月递增1000人民币,2万人民币万封顶。 12小时，8-8 月休2 酒店双人三人间 对数据敏感，会做表格，熟练操作表格软件及Excel，具备良好的数据分析能力； 做事细致严谨，责任心强，沟通能力良好，能适应快节奏工作环境。 👉职位列表
人资总监（base香港） 1、性别：不限； 2、年龄：30-45； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：开放 不压护照/包吃住/正规工签 岗位职责： 战略制定与规划 ◦负责制定企业人力资源战略，将企业整体战略目标转化为具体的人力资源行动计划和目标。 ◦制定公司中长期人力资源发展规划，确保人力资源管理体系与企业战略战术高度匹配，支持企业的持续发展。充分把企业文化融入到企业的每个角落，举例晋升通道kpi等相关模块， ◦以“真诚为根基、矛盾为引擎、创新为路径”的企业文化价值为指导，推动战略规划的科学性与前瞻性，促进企业与员工的共同成长。 企业文化建设与员工关系 ◦深入推动企业文化体系建设，强化“真诚为根基、矛盾为引擎、创新为路径”的核心价值观落地，形成积极向上的组织氛围。 ◦通过真诚沟通解决矛盾，在矛盾个体上需要着重找到案例形成可视化可传播的样板案例，激发创新思维，提升员工凝聚力和归属感。 ◦处理员工投诉和劳动争议…
❤1
人资专员 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：15-18K 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 岗位职责： 1、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据； 2、熟悉人事行政工作流程，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧； 任职要求： 1、人力资源管理等相关专业； 2、2年以上人事行政工作经验； 3、沟通、协调、团队领导能力强，有良好的服务意识； 4、优秀的外联、公关能力，具备解决突发事件的能力。 👉职位列表
👍2
P2P数字钱包运营经理（迪拜工作） 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：30-40K 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 岗位职责： 1. P2P钱包策略与运营 制定并执行P2P钱包策略，促进安全的游戏币交易（如金币、皮肤、虚拟道具等） 优化游戏玩家间P2P交易的流动性和定价模型 确保游戏充值和提现的法币与数字货币兑换流程顺畅 监控P2P交易健康状况（成功率、欺诈事件、用户纠纷） 2. 本地化支付解决方案 整合并管理当地主流支付方式（如印度UPI、巴基斯坦EasyPaisa、泰国PromptPay、菲律宾GCash） 协同合规团队确保P2P业务符合地区金融监管要求 通过实施针对不同市场的安全措施降低欺诈风险 3. 用户增长与留存 设计激励计划（返现、折扣、推荐奖励）以提高P2P钱包使用率 与游戏社区合作，教育用户安全进行P2P交易 高效处理P2P交易纠纷以维护用户信任 4.…
❤1👍1
马来远程客服（远程工作） 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍：马来籍 薪资范围：3000马币 岗位职责： 1、在线回复用户的咨询、投诉反馈及建议； 2、快速准确抓住用户反馈的问题的重点并给出用户满意的回复； 3、对出现的BUG问题进行记录和反馈且推动解决； 4、数据整理分析，把用户需求归纳整理提交给运营作为产品完善依据； 5、根据工作需要完成其他工作。 任职要求： 1、高中以上学历,良好的中英文表达与沟通能力 2、具有良好的沟通、反应能力和服务意识，能沉着应对突发事件并懂得如何安抚用户情绪；耐心负责，具有较强问题分析及数据处理能力，良好的抗压性； 3、有1年及以上互联网行业客服工作经验优先，喜欢互联网行业，热爱客服工作； 4、具备良好团队合作精神、根据工作需要可与其他团队进行良好沟通，共同完成工作； 5、服从公司安排，能接受倒班。 6、接受优秀应届毕业生 👉职位列表
数据开发工程师 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：30-40K 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 任职要求： 1、熟悉主流数据库的基础知识，能够对数据库进行基本的维护、数据核对和检查 2、熟练掌握SQL，能够独立进行报表化的复杂查询 3、熟悉Python，掌握以下任一方向的技能：(1) pandas/numpy/matplotlib/openpyxl等数据处理方向 (2) selenium/playwright/requests等爬虫方向 (3) 对ETL流程数据 4、数据敏感度高，可以及时发现数据异常点 5、良好的学习能力、沟通能力、适应能力，责任心强 👉职位列表
内容运营经理 1、性别：不限； 2、年龄：20-40； 3、学历：大专及以上； 4、国籍不限 薪资范围：25-35K 13薪 不压护照/包吃住/正规工签 岗位职责： 1.负责博彩平台整体内容体系规划与运营，包括游戏介绍、活动页、推荐专题、内容标签体系等； 2.制定内容策略，提升老虎机游戏曝光、转化率与用户停留时长； 3.搭建博彩游戏内容分类与运营机制（如人气榜、新游榜、高返利推荐等）； 4.与活动、产品、设计团队协作，输出高质量内容素材（图文、文案、落地页等）； 5.基于用户行为数据与热度数据，持续优化内容排布策略； 岗位要求： 1.3年以上内容运营或内容营销经验，有博彩/游戏行业背景优先； 2.对博彩游戏理解深刻，熟悉内容对用户决策的影响机制； 3.有扎实的文案功底与内容逻辑规划能力，能输出内容策略与执行方案； 4.熟悉内容管理系统与页面配置工具，有SEO/ASO意识更佳； 5.有团队管理经验，具备内容流程优化与跨团队…
Showing the 12 most recent of 18 posts we hold for @Albaniazhaopin. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
Named by 1 registered channel — every channel on the register whose own posts have named this one, by its current username or any other username it currently holds, merged from two separately captured readings of the same fact so a namer caught by only one of them is not missed and a namer both caught is not counted twice. A username this channel has since dropped is not matched — that handle may belong to someone else now, and crediting today’s namer to yesterday’s owner would misattribute it.
A mention is a weaker signal than a forward and is counted separately for that reason — naming a channel is not republishing it, and a handle in a post body is easy to place deliberately. The post counts beside each row below are distinct posts in which the handle appeared, from posts we have read on both sides — the “Named by N registered channels” figure above is a different count, of distinct NAMING CHANNELS rather than posts, and is not the sum of the rows under it.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 10 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“全球招聘群” (@Albaniazhaopin), 131 subscribers as measured 10 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/Albaniazhaopin.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.