Channel
@sooaalat
On this record: Growth · Engagement · Posts · Cite this entry
13subscribers
-1 since we began measuring on 6 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of Under 1,000.
| Telegram ID | -1001203091267 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @sooaalat |
| Created | 23 October 2019 — measured — dated from the channel’s first post |
| First recorded | 12 August 2026 |
| Last confirmed live | 5 September 2026 |
| Measurements held | 3 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 5 September 2026 |
| On Telegram | t.me/sooaalat |
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 5 Sept 2026, 06:00 | 13 | -1 |
| 12 Aug 2026, 01:01 | 14 | no change |
| 6 Aug 2026, 22:19 | 14 | first reading |
17 posts held, back to 23 October 2019 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 17 posts for this entry, the most recent from 23 October 2019. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 3⃣1⃣ درصورت بروز اختلاف نظر بین مراقب و کارفرما چه کاری باید انجام دهیم؟ 🔸 باید سریعا مراتب را با شرکت و کارشناس مربوطه در میان بگذارید تا نسبت به حل آن اقدام شود 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 2⃣1⃣ چه مدت قبل از رفتن به مرخصی باید به شرکت اطلاع دهیم؟ 🔸حداقل یک هفته قبل از رفتن به مرخصی به کارشناستون اطلاع بدید تا زمان داشته باشد برای تایمی که مرخصی هستید نیروی جایگزین هماهنگ کند . 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 1⃣1⃣ چرا حق رفتن به بیمارستان را به همراه بیمار نداریم؟ 🔸 چون براتون مسئولیت سنیگی داره و اگر خدایی نکرده اتفاقی بیفته عواقب این امر تمام و کمال برای شماست،از طرفی همراه بیمار در بیمارستان سختی کار خودش رو داره که طبیعتا روی حقوقتون تاثیر میذاره،چون میخواهیم مسئولیت های شما کمتر باشه به هیچ عنوان حق رفتن به بیمارستان را به همراه سالمند یا بیمار نداری…
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 🔟 در صورتی که سرکار بودیم و کار ضروری پیش آمد و نیاز به مرخصی داشتیم چه کاری باید انجام دهیم؟ 🔸با کارشناس مربوطه صحبت کنید و تا آمدن نیروی جایگزین و تحویل کاری به وی صبر نمایید و در محل کار بمانید. 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 9⃣ آیا میتوانیم همراه کارفرما مسافرت برویم؟ 🔸به هیچ عنوان حق مسافرت رفتن به همراه کارفرما را ندارید چرا که مسافرت رفتن عواقب ، مسئولیت و مشکلات فراوان دارد و این امر فقط در صورت صلاحدید و اجازه شرکت و کارشناس مربوطه امکان پذیر است. 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 8⃣ آیا میتوانیم به جای یکروز در هفته،مرخصی ها را یکجا برویم؟ 🔸 این مساله توافقی بین کارشناس و کارفرما و مراقب می باشد. 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 7⃣ درصورتی که بعد از مدتی از کار رضایت نداشته باشیم و بخواهیم محل کار را ترک کنیم چیکار باید بکنیم؟ 🔸 باید با کارشناس مربوطه مراتب را در میان بگذارید تا سعی کنیم مشکل را حل کنیم درغیراینصورت باید به کارشناس زمان داد تا متناسب با شرایط فایل نیروی جایگزین شما را هماهنگ نماید تا بعد از تحویل کار به ایشان محل کار را ترک نمایید . 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 6⃣ دو روز آزمایشی که منزل کارفرما مشغول به کار میشویم حقوق دارد؟ 🔸بله . 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 5⃣ تعطیلات رسمی مراقب با حقوق هستش؟ 🔸 بله . 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 4⃣ شناسنامه تا چه زمانی شرکت می مونه؟ 🔸 تا زمانی که مشغول به کار هستید شناسنامه به عنوان مدرک هویتی شما نزد شرکت امانت می ماند 🔸زمانی که نخواستید دیگر از جانب ما مشغول به کار شوید طبق دستور پلیس پیشگیری و بخشنامه صادره از سوی هیئت مدیره باید ۲۰ روز از آخرین روز کاری و یا آخرین مصاحبه و آدرسی که از کارشناسان ما گرفتید بگذرد تا بتوانیم شناسنامه را تح…
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 3⃣ چرا سفته میگیرید؟ 🔸 سفته ضمانت کاری شماست،به جای اینکه برای ما نامه کسر از حقوق ضامن کارمند و یا کاسب جواز کسب دار بیارید ما ضمانت خودتون رو قبول میکنیم و شخص خودتون برای ما مهمه،از طرفی کارفرما به اعتبار شرکت عزیزترین شخص زندگی خودش رو دست شما میسپاره پس شرکت باید یک پشتوانه قوی از شما داشته باشه. 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃 🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸 🌺🍃🌸 🌺🍃 🌺 🔴 سوالات متداول مراقبین 🔴 2⃣ چه مدارکی برای ثبت نام نیازدارید؟ 🔸 شناسنامه و کارت ملی . 🌸 🌸🍃 🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃 🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺🍃🌸🍃🌺
Showing the 12 most recent of 17 posts we hold for @sooaalat. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 5 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“سوالات متداول مراقبین” (@sooaalat), 13 subscribers as measured 5 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/sooaalat.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.