7 Aug 2026, 15:43 UTC80 views12 reactionsread 8 August 2026 Photo
Я вернулся в Амстердам и готов пилить для вас контент!
Прикладываю пару фоток из Кореи. Было круто, но очень жарко: 35+ градусов и влажность 90%+. Лучше конечно туда ехать весной или осенью. Но поездка у меня получилась спонтанная, поэтому выбора не было.
Основной целью было забрать собаку и безопасно привезти ее в Амстердам (на последней фотке она уже в моей квартире) 🤗
❤8🎉3😍1
6 Aug 2026, 06:40 UTC120 viewsread 8 August 2026 Помните этот пост и шутку про Трампа продающего сигналы?
Ну так вот, это больше не шутка: теперь Трамп продает подписку за $100k в месяц для быстрого доступа к своим постам 😵💫
Напишите в комментариях, занесли бы Трампу $100к за подписку, если бы были лишние? 😬
2 Aug 2026, 06:17 UTC200 views6 reactionsread 8 August 2026 Photo
Хит сезона и мастхэв для каждого уважающего себя бэкендера.
Рекрутеры уже добавили их в автофильтры: без Kafka в резюме и на лице дальше первого скрининга не пройти.
😁4❤1🤩1
28 Jul 2026, 19:06 UTC275 views18 reactionsread 8 August 2026 …
С другой - отказ от ночных дежурств может неожиданно появиться в performance review и повлиять на твой рост и деньги, если не повезло с менеджером.
Формально выбор есть.
Просто у каждого варианта своя цена.
И это, пожалуй, одна из вещей, которые лучше всего описывают работу в международной компании.
Процессы глобальные.
Команды глобальные.
Ответственность глобальная.
А часовой пояс почему-то остается твоей …
👍17🤔1
28 Jul 2026, 19:06 UTC215 views8 reactionsread 8 August 2026 Фантастические on-call’ы и где они обитают
Одной из немногих реально новых вещей для меня при переходе из обычной мобильной разработки в БигТех стали on-call дежурства.
On-call - это когда в течение определенного периода, который зависит от компании и конкретной команды, ты должен быть готов в любой момент найти и потушить пожар в продакшене.
Днем.
Ночью.
В выходной.
Когда ты только лег спать.
И, конечно, когд…
👍5😢2❤1
28 Jul 2026, 02:54 UTC184 views16 reactionsread 8 August 2026 Photo
Короче говоря, у меня неожиданный отпуск в Корее (не в северной)
Помню про обещанные два поста, если будет пара свободных часов тут - попробую написать с телефона. Если нет - то сразу как вернусь через недели полторы. На связи 🤙
🔥10👍4❤2
23 Jul 2026, 11:01 UTC259 views11 reactionsread 8 August 2026 Придумал как починить найм в IT (не штурм, не накрутка опыта).
Все подробности в видео:
https://youtu.be/hjic3tRPuM8
https://youtu.be/hjic3tRPuM8
https://youtu.be/hjic3tRPuM8
🔥5👍3🤩3
17 Jul 2026, 14:52 UTC308 views8 reactionsread 8 August 2026 Иногда кажется логичным:
если твой менеджер это серьезная проблема, которая сама по себе не решается, нужно пойти к его руководителю.
Ну а что?
Проблема же настоящая.
Человек плохо менеджит.
Команда страдает.
Кто-то выше должен разобраться.
Но вот почему это вряд ли вам поможет.
Ethan Evans, бывший VP of Engineering в Amazon, очень хорошо объяснил, что происходит на той стороне.
Когда ты приходишь к skip-level м…
👍4😢4
16 Jul 2026, 09:03 UTC252 views15 reactionsread 8 August 2026 Photo
Первые сутки on-call после длительного перерыва (1.5 года) оказались очень бодрящими 😬
Если интересно узнать, почему я полтора года не был на дежурствах и про on-call в общем - дайте знать реакцией или комментарием 👍
❤12🤔2💯1
13 Jul 2026, 11:45 UTC295 views9 reactionsread 8 August 2026 Photo
Пока одни прыгают между компаниями каждые пару лет и собирают зарплатные апгрейды, другие остаются в одной компании на 10, 20, 30 лет
И это не обязательно плохо.
Наоборот, в долгой работе на одном месте может быть много силы.
Ты глубже понимаешь продукт.
Лучше видишь, как устроена компания.
Знаешь людей, процессы, историю решений.
Можешь влиять не только кодом, но и контекстом.
Но есть нюанс, как же без него 😅
В…
🔥5👍3🤔1
10 Jul 2026, 15:56 UTC245 views1 reactionsread 8 August 2026 🌟 Сохрани себе: где искать tech internships в Европе
Список крупных технологических компаний, которые стоит мониторить студентам из СНГ, если нужна стажировка в Европе с потенциальной визовой поддержкой или помощью с переездом.
Главное: визовая поддержка зависит не от компании, а от конкретной вакансии. Перед подачей проверяйте формулировки: no visa sponsorship, must have right to work, eligible to work without spo…
👌1
8 Jul 2026, 09:32 UTC246 views15 reactionsread 8 August 2026 Шуршу цифрами БигТех зарплат в новом видео.
Спойлер: разрыв с СНГ не просто большой. Он неприятно большой.
https://www.youtube.com/watch?v=JqmGeg9hTx8&t
https://www.youtube.com/watch?v=JqmGeg9hTx8&t
https://www.youtube.com/watch?v=JqmGeg9hTx8&t
🔥8🤩5❤2
Showing the 12 most recent of 13 posts we hold for @oh_my_codee. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.