3 Aug 2026, 12:03 UTC454 views4 reactionsread 8 August 2026 Искусственный интеллект в работе церковного юриста 👩💼
На предстоящем вебинаре мы разберем важные аспекты:
✅ Типовые задачи церковного юриста, которые можно автоматизировать с помощью ИИ;
✅ Обзор доступных инструментов и рекомендации по их выбору;
✅ Как составлять точные промпты для юридических задач и избегать типичных ошибок ИИ;
✅ Правовые и этические границы применения ИИ в церковной среде: конфиденциальность, от…
❤4
3 Aug 2026, 11:55 UTC440 views3 reactionsread 8 August 2026 Photo
Приглашаем бухгалтеров, юристов и администраторов церквей РЦХВЕ на 25 августа в 14:00 (мск) онлайн вебинар!
📍Светлана Верещагина раскроет тему: "УСН для церкви: как платить меньше и быть спокойным за отчётность?".
🎁Бонус: все участники получат чек-лист по УСН для религиозной организации
📍Степан Полуянов поделится актуальной темой: "ИИ в работе церковного юриста".
Для регистрации необходимо присоединиться в чат Вк…
❤3
24 Jul 2026, 07:20 UTC909 views12 reactionsread 8 August 2026 🚨В ряде регионов страны в последнее время участились прокурорские проверки религиозных организаций, на основании предписаний, выдаваемых надзорным органом, собрали для вас ключевую информацию, на которую необходимо обратить внимание
Какое правовое основание❓В основе — Федеральный закон от 26.09.1997 № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях». В нём прямо закреплено, что органы прокуратуры осуществляют…
❤7👍5
20 Jul 2026, 11:59 UTC841 views6 reactionsread 8 August 2026 Часть 8️⃣
#трудовые_отношения
Прекращение трудовых отношений
Увольнение — одна из самых конфликтных и юридически сложных процедур в кадровой работе. Ошибка в одной дате или подписи может стоить десятков, а то и сотен тысяч рублей в виде штрафов и компенсаций. Разберем, как провести процедуру увольнения по закону, опираясь на Трудовой кодекс РФ.
Основания для расторжения договора
Все законные причины для увольнения …
❤6
6 Jul 2026, 10:29 UTC976 views2 reactionsread 8 August 2026 Часть 7️⃣
#трудовые_отношения
Привлекаем внешних специалистов: ГПХ или самозанятый? Разбираем риски
Представьте ситуацию: в штате церкви есть сотрудники, но для конкретной задачи нужен узкий специалист. Закон предлагает два основных пути решения.
Вариант 1️⃣ Договор ГПХ с физическим лицом (без спецстатуса) Классический договор подряда или оказания услуг.
🔹Суть: вам не важен процесс, график и методы работы — тольк…
❤1👍1
29 Jun 2026, 12:23 UTC998 views4 reactionsread 8 August 2026 Часть 6️⃣
#трудовые_отношения
Отправляя сотрудника в командировку, работодатель берет на себя ряд обязательств: от оформления документов до оплаты. Разберем, как сделать всё по закону.
Правовая основа
✅Глава 24 ТК РФ: это ваш главный документ. Она регулирует все аспекты направления в служебную командировку.
✅Постановление Правительства № 749: этот документ детально описывает порядок и размеры возмещения расходов,…
❤4
22 Jun 2026, 11:07 UTC≈1,060 views1 reactionsread 8 August 2026 Часть 5️⃣
#трудовые_отношения
Лето — сезон отпусков. Чтобы избежать ошибок при оформлении отпусков , давайте разберём пошаговый алгоритм оформления ежегодного оплачиваемого отпуска, опираясь на Трудовой кодекс РФ.
Правовая основа (глава 19 ТК РФ):
✅гарантирует работникам ежегодный отпуск с сохранением места работы и среднего заработка (ст. 114 ТК РФ).
✅устанавливает минимальную продолжительность отпуска: 28 календар…
❤1
16 Jun 2026, 11:53 UTC≈1,570 views15 reactionsread 8 August 2026 Photo
Альтернативная гражданская служба и электронные повестки: разбираем по шагам
10 июня мы провели онлайн-вебинар, одной из тем которого стала: «Альтернативная гражданская служба сегодня: правовой порядок и практика. Электронные повестки».
Наша команда подготовила простой и понятный алгоритм действий для тех, кто рассматривает возможность замены военной службы по призыву альтернативной гражданской службой 📃
📎Присоед…
❤5👍4🔥4🙏2
15 Jun 2026, 07:32 UTC≈1,150 views7 reactionsread 8 August 2026 Часть 4️⃣
#трудовые_отношения
📝 Дополнительные соглашения к трудовому договору: когда нужны и как составить
В процессе работы условия сотрудничества часто меняются: растет зарплата, переводят в другой отдел или меняют график. Законодательство предусмотрело этот момент: порядок изменений регулируется главой 12 Трудового кодекса РФ (статьи 72–75).
✅Ключевое правило закреплено в ст. 72 ТК РФ: любые изменения условий …
👍5❤2
9 Jun 2026, 12:08 UTC≈1,000 views1 reactionsread 8 August 2026 Напоминаем, что уже завтра состоится онлайн-вебинар! Успевайте зарегистрироваться 🙌🏻
❤1
9 Jun 2026, 12:08 UTC806 views3 reactionsread 8 August 2026 Photo
Приглашаем на онлайн-вебинар, который состоится 10 июня в 14:00 (мск)
Будут разобраны актуальные темы:
🔹 «Альтернативная гражданская служба сегодня: правовой порядок и практика. Электронные повестки» - спикер: Иван Евчик, руководитель юридического отдела РЦХВЕ
🔹«Выездные воскресные школы: форма служения в церкви» - спикер: Мария Воробьева, юрист Церкви «Новый Завет» г. Перми
Для регистрации необходимо присоединить…
👍3
8 Jun 2026, 07:53 UTC≈1,130 views5 reactionsread 8 August 2026 Дублируем форму трудового договора
Раннее в канале мы выкладывали посты о договорах в Церквях, в том числе о трудовом договоре. С этой рубрикой можно ознакомиться по хештегу #Договоры
❤5
Showing the 12 most recent of 19 posts we hold for @law_rchve. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.