Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for Go Offer | Поиск работы в США

Channel

Go Offer | Поиск работы в США

@go_offer_job_search

On this record: Topic · Growth · Engagement · Reactions · Posts · Telegram's recommendations · Cite this entry

1,431subscribers

-8 since we began measuring on 7 August 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of 1,000–3,162.

Register entry

Telegram ID-1002001566830
TypeChannel
Username@go_offer_job_search
CreatedBetween 1 November 2023 and 31 May 2024 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded7 August 2026
Last confirmed live18 September 2026
Measurements held14
Confirmed unchanged1 time, most recently 18 September 2026
On Telegramt.me/go_offer_job_search

Topic

Job listings — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 17 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 97% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.

Growth

1,4311,4421,436.57 August 2026 — 1,439 subscribers7 August 2026 — 1,439 subscribers8 August 2026 — 1,440 subscribers10 August 2026 — 1,442 subscribers13 August 2026 — 1,441 subscribers17 August 2026 — 1,437 subscribers20 August 2026 — 1,434 subscribers23 August 2026 — 1,433 subscribers26 August 2026 — 1,435 subscribers2 September 2026 — 1,437 subscribers6 September 2026 — 1,436 subscribers11 September 2026 — 1,437 subscribers14 September 2026 — 1,433 subscribers18 September 2026 — 1,431 subscribers7 August 202618 September 2026
14 measurements spanning 42 days, net -8. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 1,429–1,444 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
18 Sept 2026, 18:181,431-2
14 Sept 2026, 08:581,433-4
11 Sept 2026, 00:001,437+1
6 Sept 2026, 03:141,436-1
2 Sept 2026, 00:351,437+2
26 Aug 2026, 05:431,435+2
23 Aug 2026, 13:471,433-1
20 Aug 2026, 04:431,434-3
17 Aug 2026, 10:271,437-4
13 Aug 2026, 16:081,441-1
10 Aug 2026, 22:371,442+2
8 Aug 2026, 04:541,440+1
7 Aug 2026, 22:021,439no change
7 Aug 2026, 18:081,439first reading

Engagement

15 posts held, back to 28 July 2026the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.

Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 15 posts for this entry, the most recent from 4 August 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.

Reaction mix

14 reactions across 5 posts, in 3 distinct kinds. The most used accounts for 64.3% of them.

Every reaction kind recorded on the sample, most used first
ReactionCountShareShare, drawn
🔥964.3%
👍321.4%
214.3%

No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.

Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.

Coverage. Reactions were read on 5 of the 15 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 14 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.

Measured over the 15 most recent posts we hold, published 28 July 2026 to 4 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.

Recent posts

4 Aug 2026, 13:04 UTC176 viewsread 7 August 2026
Photo

Указывать адрес в резюме, если вы готовы переехать? Не стоит ❌ Первое, что мы советуем при релокации: не пишите в резюме свой текущий адрес и тем более zip-код. Почему? Компании почти всегда склонны нанимать локальных кандидатов. Релокация - это расходы и риск для рекрутера, и не так много компаний готовы на неё идти. Даже если позиция редкая и конкуренция небольшая, выбор чаще падает на того, кого не нужно перевози

31 Jul 2026, 13:01 UTC253 viewsread 7 August 2026
Photo

🔥 Подготовь резюме к осеннему найму! Как мы уже много раз говорили на эфирах, летом рынок притормаживает: часть команды уходит в отпуск, найм растягивается, а ответа на отклик можно ждать дольше обычного. Поэтому так и тянет отложить поиск до осени. Но именно сейчас можно выиграть время 👉 Пока другие откладывают поиск, ты можешь проверить стратегию, усилить резюме и войти в активный сезон подготовленным, а не начин

30 Jul 2026, 13:30 UTC241 views3 reactionsread 7 August 2026
Photo

Подготовили запись эфира для тех, кто не смог присоединиться к нам вчера или хочет пересмотреть отдельные фрагменты. На эфире разобрали: ✅ что работодатели имеют в виду под US experience; ✅ как получить американский опыт, если вас ещё не наняли в США; ✅ как устроены обучение и стажировка в буткемпе; ✅ над какими проектами работают участники; ✅ какие AI-инструменты можно добавить в резюме и портфолио. Смотри за

2👍1

29 Jul 2026, 23:14 UTC232 views1 reactionsread 7 August 2026
Photo

Без американского опыта сложно получить первую работу в США. Но как получить американский опыт, если без него тебя не готовы нанимать? Без американского опыта получить первую работу в США особенно сложно: в 2025 году стартовых вакансий стало на 15% меньше, откликов на них на 30% больше, а в 2026-м AI-навыки требуются уже более чем в трети таких ролей На эфире разобрали, как выйти из этого замкнутого круга: ✅ Что р

🔥1

29 Jul 2026, 21:50 UTC193 viewsread 7 August 2026

🔴 Через 10 минут ждем тебя в прямом эфире! Никуда регистрироваться не нужно, проведем прямо здесь.

29 Jul 2026, 21:01 UTC212 viewsread 7 August 2026

🔴 Через час начинаем прямой эфир! Разберём: ✅ Что работодатели имеют в виду под US experience; ✅ Как получить американский опыт, если тебя ещё не наняли в США; ✅ Как устроены обучение и стажировка в буткемпе; ✅ Над какими проектами работают участники; ✅ Какие AI-инструменты можно добавить в резюме и портфолио В конце ответим на вопросы голосом. Начало сегодня в 18:00 по Нью-Йорку. Включи уведомления канала,

29 Jul 2026, 17:02 UTC214 views1 reactionsread 7 August 2026
Photo

Не знаешь, какой карьерный трек выбрать для выхода на американский рынок? На сайте буткемпа есть короткий квиз. Он помогает посмотреть на твои интересы, привычки и сильные стороны — и выбрать подходящее направление. Среди вариантов есть маркетинг, продажи, продукт, разработка, аналитика, дизайн, HR, финансы, операционное управление, менеджмент и ивенты. Первый вопрос простой: «Когда ты прокрастинируешь, чем обычно

🔥1

29 Jul 2026, 14:51 UTC343 views5 reactionsread 7 August 2026
Photo

AI в резюме уже недостаточно. Что действительно хотят видеть работодатели? AI всё чаще появляется в требованиях не только к разработчикам. Его ждут от маркетологов, аналитиков, рекрутеров, продактов и специалистов из других сфер. Но работодателю нужен не человек, который просто умеет пользоваться ChatGPT. Ему нужен специалист, который может быстрее провести исследование, проанализировать данные, автоматизировать ч

🔥3👍2

Showing the 12 most recent of 15 posts we hold for @go_offer_job_search. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Appears in Telegram’s recommendations for other channels

The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.

English from London
@thegap_club · 35,702
Telegram ranks this channel #26 of 92 here — alongside 91 others — read 2 September 2026

This channel appears in 1 seed channel's Telegram-generated recommendation list in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 18 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“Go Offer | Поиск работы в США” (@go_offer_job_search), 1,431 subscribers as measured 18 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/go_offer_job_search.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.