Channel
@ershad_hail
On this record: Topic · Growth · Engagement · Reactions · Posts · Telegram's recommendations · Cite this entry
2,047subscribers
-26 since we began measuring on 15 August 2026
Risers and fallers across the register · movement among entries of 1,000–3,162.
| Telegram ID | -1001631903199 |
|---|---|
| Type | Channel |
| Username | @ershad_hail |
| Created | Between 1 December 2021 and 30 April 2023 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated. |
| First recorded | 15 August 2026 |
| Last confirmed live | 18 September 2026 |
| Measurements held | 11 |
| Confirmed unchanged | 1 time, most recently 18 September 2026 |
| On Telegram | t.me/ershad_hail |
Job listings — a classification, not a measurement. An on-box language model (Qwen3.6-35B-A3B-FP8, prompt version 1) read this channel’s own recent posts on 16 September 2026 and assigned it the closest of 31 fixed categories, at 49% confidence. This is a model’s judgement about what the channel is likely to be about, not a fact this register measured the way a subscriber count or a view count is measured — it can be revised on a later pass, and it carries no weight anywhere else on this page. How this classification works, and why it has no browse page of its own yet.
| Measured (UTC) | Subscribers | Change |
|---|---|---|
| 18 Sept 2026, 09:21 | 2,047 | -4 |
| 14 Sept 2026, 06:56 | 2,051 | -4 |
| 10 Sept 2026, 16:37 | 2,055 | -1 |
| 5 Sept 2026, 06:57 | 2,056 | -3 |
| 1 Sept 2026, 03:15 | 2,059 | -5 |
| 29 Aug 2026, 07:53 | 2,064 | -2 |
| 25 Aug 2026, 21:27 | 2,066 | -1 |
| 22 Aug 2026, 13:38 | 2,067 | -4 |
| 19 Aug 2026, 13:52 | 2,071 | -2 |
| 16 Aug 2026, 16:06 | 2,073 | no change |
| 15 Aug 2026, 19:30 | 2,073 | first reading |
20 posts held, back to 9 September 2025 — the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.
Nothing published in the last 30 days. ERR and ER are rolling 30-day measures, so there is nothing to compute — we hold 20 posts for this entry, the most recent from 15 June 2026. An engagement rate over an empty window would be a number about nothing.
10 reactions across 7 posts, in 2 distinct kinds. The most used accounts for 90.0% of them.
| Reaction | Count | Share | Share, drawn |
|---|---|---|---|
| ❤ | 9 | 90.0% | |
| 🤔 | 1 | 10.0% |
No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.
Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.
Coverage. Reactions were read on 12 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 10 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.
Measured over the 20 most recent posts we hold, published 9 September 2025 to 15 June 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.
خريج اليوم لا ينافس بالشهادة فقط… بل بما يمتلكه من مهارات رقمية وقدرة على مواكبة التغيير. ورشة “كفاءات رقمية لخريج المستقبل” رحلة مختصرة لاكتشاف المهارات التي ستفتح لك أبواب الفرص في سوق العمل الحديث. ينظم مكتب توظيف الخريجين في جامعة حائل بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، ورشة عمل عن بُعد بعنوان "كفاءات رقمية لخريج المستقبل ". 🗓 الاثنين 15/06/2026 ⏰07:30مساء *🎙️ المدرب: ياسر العجيمي* *يوجد شهادات ل…
❤1🤔1
ننتظركم اليوم باذن الله للحديث عن موضوعين مهمين جداً… معرفة *ميولنا المهنية *وهل نحن بالمسار الصحيح وهل نشعر بتناغم مهني مع شخصياتنا المهنية!؟ والحديث عن كيف نصبح رواد اعمال ناجحين!؟ ينظم صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، ورشتي عن بُعد بعنوان "الميول المهنية و كيف تصبح رائد اعمال ناجح". 🗓 *الاثنين18/05/2026* *⏰ 7:15مساء* *🎙️ المدرب: ياسر العجيمي* *يوجد شهادات للحضور* *يُفضل تحميل تطبيق التيمز* *📍الحضور عبر الراب…
المستقبل لا ينتظر أحد…!!! والعالم اليوم يتغيّر بسرعة تقودها التقنية والتحول الرقمي والذكاء الاصطناعي! هل لازم اكون شخص تقني!؟ هل نحن مستعدون لمهن المستقبل؟ هل نملك المهارات التي ستصنع الفرق؟ وكيف نستفيد من التحول الرقمي بدل أن نكون مجرد متابعين له!! ينظم صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، ورشة عمل عن بُعد بعنوان "المستقبل والتحول الرقمي والتقني". 🗓 *الاحد/17/05/2026* *⏰ 1:00مساء* *🎙️ المدرب: ياسر العجيمي* *يوجد شه…
❤1
السلام عليكم ورحمة الله حياكم الله جميعاً ضروري تواجد الجميع في المجتمع في الواتس اب للاطلاع على البرامج التي ستقام خلال الفتره القادمة👌 https://chat.whatsapp.com/C5s6YFRNOZ1BuTLe7AS9Ri
هل تستخدم LinkedIn… لكن بدون نتائج واضحة؟ الكثير عنده حساب، لكن القليل يعرف كيف يوظّفه لصالحه! او عنده حساب بس ما يعرف كيف يستخدمه🤔 ( الحل بورشتنا بكرا😍) 💡 سواء كنت طالب، باحث عن عمل، أو موظف تطمح للتطوير… هذه الورشة لك👌 ينظم صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، ورشة عمل عن بُعد بعنوان "كيفية إستخدام منصة لينكدان باحترافية ". 🗓 الثلاثاء 05/05/2026 ⏰07:00مساء *🎙️ المدرب: ياسر العجيمي* *يوجد شهادات للحضور* 📍الحضور ع…
❤1
السلام عليكم ورحمة الله حياكم الله جميعاً ضروري تواجد الجميع في المجتمع في الواتس اب للاطلاع على البرامج التي ستقام خلال الفتره القادمة👌 https://chat.whatsapp.com/C5s6YFRNOZ1BuTLe7AS9Ri
❤3
Photo, posted without a caption
مساء الخير جميعاً …🙏🏻 لكثرة الاسئلة والاستفسارات وطلب بعض الاستشارات المهنية.. اتشرف بخدمتكم غداً الاحد وتقديم كل ما تحتاجون من استشارات مهنية: * مراجعة سيرة ذاتية. * استعداد للمقابلات الشخصية. * اهم الشهادات الاحترافية. * كيف تسوق لنفسك. * التطوع والتدريب التعاوني وتمهير. وكل ما يخص حياتكم المهنية👌 📅 غدا الاحد 25/01/2026 ⏰ من الساعة4:00م حتى7:00م 📍جادة30 بنك التنمية الاجتماعية
❤1
مساء الخير الي ما قدروا يدخلون المجتمع اليوم لان العدد تقفل بامكانهم الدخول الان🙏🏻 https://chat.whatsapp.com/C5s6YFRNOZ1BuTLe7AS9Ri
موعودين بيوم خفيف مليان معرفه يوم غد الاحد😍 ورشتين عمل مميزة تجمع مهارتين أساسيتين يحتاجهم أي شخص في بيئة العمل: إدارة الأولويات والمهام .. فن التعامل مع الجمهور… في هذه الورشة هنتعرّف سوا على الطرق اللي تساعدك تنظم يومك، وترتّب مهامك بطريقة ذكية، وتتعامل مع ضغوط العمل بدون ما تفقد تركيزك. ونتعلم كيف تقدّم نفسك للجمهور أو العملاء بصورة مهنية، وتكسب رضاهم، وتدير المواقف المختلفة بثقة وهدوء. ورشة عملية تعتمد على أمث…
❤1
في لحظة ما… كلنا وقفنا نسأل أنفسنا: وش بيصير بعد التخرج؟ هل أنا في الطريق الصح؟ وش باسوي لو فشلت؟ وظيفتي ماله امان؟ هل باستمر في هذا المكان البسيط او بانتقل للافضل!!؟ القلق من المستقبل إحساس طبيعي، لكن الجميل إنك تعرف كيف تحوّله إلى دافع للتخطيط بدل ما يكون خوف يوقفك. في هالورشة بنعيش تجربة مختلفة: ✨ نكتشف فيها أسباب القلق المهني وكيف نفهمها بعمق. ✨ نتعلم أدوات عملية للتخطيط المهني خطوة بخطوة. ✨ نعرف كيف نرسم خريطة…
هل فكرت يوم… ليه بعض الناس تشوف الحل وسط المشكلة؟وليه غيرهم يشوف المشكلة في كل حل؟ كلنا عندنا *بوصلة التفكير*توجه قراراتنا واختياراتنا بدون ما نحس، لكن السؤال هو… هل بوصلة تفكيرك تقودك للاتجاه الصحيح ؟! ( بنكتشف شلون عقولنا تختار طريقة في مواجهة المواقف والتحديات وكيف نقدر نعيد توجية عقولنا وتفكيرنا عشان يقودنا للصح دايماً)😍👌 ينظم صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، ورشة عمل عن بُعد بعنوان "بوصلة التفكير ". 🗓 *الثلاث…
❤1
Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @ershad_hail. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked ≈ was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.
The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.
This channel appears in 3 seed channels' Telegram-generated recommendation lists in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.
A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 18 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.
“مبادرة الإرشاد المهني في الجامعات والكليات من HRDF” (@ershad_hail), 2,047 subscribers as measured 18 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/ershad_hail.
Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.