Telegram RegisterThe public register of Telegram
Telegram profile photo for ⁧Nexa Career | همراه شغلی 🚀

Channel

⁧Nexa Career | همراه شغلی 🚀

@Nexa_Career

On this record: Growth · Engagement · Reactions · Posts · Telegram's recommendations · Cite this entry

1,049subscribers

+2 since we began measuring on 2 September 2026

Risers and fallers across the register · movement among entries of 1,000–3,162.

Register entry

Telegram ID-1002155733115
TypeChannel
Username@Nexa_Career
CreatedBetween 1 June 2024 and 30 September 2024 — estimated from Telegram’s id allocation, not measured. How this range is calculated.
First recorded2 September 2026
Last confirmed live15 September 2026
Measurements held4
Confirmed unchanged1 time, most recently 15 September 2026
On Telegramt.me/Nexa_Career

Growth

1,0461,0491,047.52 September 2026 — 1,047 subscribers2 September 2026 — 1,047 subscribers12 September 2026 — 1,046 subscribers15 September 2026 — 1,049 subscribers2 September 202615 September 2026
4 measurements spanning 13 days, net +2. Dots are measurements; the straight line between them is drawn to join them, not to claim we know the path taken in between — snapshots are recorded only when a count changes, so gaps mean “no change observed”, never “interpolated”. The vertical axis spans 1,046–1,049 and does not start at zero.
Measurement log — every subscribers count we have recorded
Measured (UTC)SubscribersChange
15 Sept 2026, 12:221,049+3
12 Sept 2026, 05:551,046-1
2 Sept 2026, 13:131,047no change
2 Sept 2026, 04:151,047first reading

Engagement

20 posts held, back to 1 July 2026the reader has not yet reached the start of this channel’s public history, so older posts may sit further back, unread. Read across 1 page of Telegram’s post history, 20 posts per page.

ERR · 30 days
21.2%
avg views ÷ 1,049 subscribers
Avg views / post
222
1 post measured
Reaction rate
2.70%
reactions ÷ views · ER floor
Posts in window
2
of 20 held

ERR is average views per post over the last 30 days divided by subscribers, the definition TGStat uses, so this figure is comparable with the one you will see elsewhere. It falls structurally as a channel grows: a high ERR on a small channel and a low one on a large channel describe reach mathematics, not quality. We publish the figure and the sample it came from and pass no verdict on it.

ER is defined industry-wide as (forwards + reactions + comments) ÷ views — note the denominator is views, not subscribers. Telegram’s public web preview carries views and reactions but not forward or comment counts, so the reaction rate above is the reactions term only and is therefore a floor: the true ER for this channel is higher by an amount we have not measured and will not estimate.

What these figures were computed from
WindowRolling 30 days · latest post in window 26 August 2026
Posts held20 (1 July 202626 August 2026)
Views total222
Reactions total6
Forwards / commentsnot exposed by the public surface — not measured, not estimated
Readings taken2 Sept 2026, 04:15 UTC

Views are a single reading per post, taken at the time above. A post published in the last day or two is still accumulating views, which pulls the 30-day average down slightly. That is a property of the standard definition rather than a fault in it, so we keep the definition rather than “correcting” the number into something nobody can reproduce.

Precision. Telegram publishes view counts on its public widget in short form — 8.12K, 3.7M — so any reading at or above 1,000 reaches us rounded to three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. Averages and rates derived from them are shown to the same precision rather than to the unit: a figure like 3,701,250 would assert digits nobody measured.

Reaction counts are published per emoji and rounded the same way, so a total below 1,000 is exact and a larger one is a sum that may carry a rounded component from each emoji above 1,000. Because it is a sum, it does not look rounded — read a large reaction total as three significant figures per contributing emoji rather than as the figure it prints.

Reaction mix

136 reactions across 17 posts, in 6 distinct kinds. The most used accounts for 46.3% of them.

Every reaction kind recorded on the sample, most used first
ReactionCountShareShare, drawn
👍6346.3%
4936.0%
🙏128.82%
👌85.88%
👏21.47%
🔥21.47%

No sentiment is inferred, and none should be read in. This table is ordered by count and by nothing else. Emoji do not carry stable meaning across languages or communities — 🙏 is thanks in one channel and mourning in another — so we publish which ones were pressed and how often, and pass no judgement on what an audience meant by them.

Precision. Telegram publishes reaction counts per emoji and short-forms each one — 4.34K, 1.2M — so any single kind at or above 1,000 reaches us at three significant figures, and only counts below 1,000 are exact. The shares above are ratios of those figures and carry the same error. This is also why the total here can differ slightly from a reaction total printed elsewhere on the page: both are sums of the same rounded parts, taken over samples with different edges.

Coverage. Reactions were read on 17 of the 20 sampled posts in this sample. Summed by Telegram’s own count on each post — not by adding up the per-emoji breakdown above — those same posts carry 136 reactions in total: the kind of figure the paragraph above means by “a reaction total printed elsewhere on the page”.

Measured over the 20 most recent posts we hold, published 1 July 2026 to 26 August 2026, using the newest reading held for each. Telegram Stars are excluded: they are a payment, not a reaction, and they have their own section.

Recent posts

26 Aug 2026, 08:36 UTCviews —

⁧Nexa Career | همراه شغلی 🚀 pinned «چرا باید شما رو استخدام کنیم ؟ Why should we hire you? این یکی از مهم‌ترین سؤالات مصاحبه است؛ چون فرصتیه برای اینکه نشون بدید چقدر برای اون موقعیت شغلی مناسب هستید، نه اینکه صرفاً چند ویژگی مثبت درباره خودتون بگید پاسخ حرفه‌ای به این سؤال باید به یک نقطه…»

24 Aug 2026, 09:49 UTC222 views6 reactionsread 2 September 2026

نکات سوالات مصاحبه : چطور به این سوال ریکروتر پاسخ بدم : چرا باید شما را استخدام کنیم ؟ پاسخش رو برات آماده کردیم ، کافیه روی لینک زیر کلیک کنی : https://drive.google.com/file/d/1qpIRbFYxF7Ggy_5DW65jpd9gyILFD_uo/view?usp=sharing

👍42

22 Aug 2026, 07:43 UTC332 views5 reactionsread 2 September 2026

چرا باید شما رو استخدام کنیم ؟ Why should we hire you? این یکی از مهم‌ترین سؤالات مصاحبه است؛ چون فرصتیه برای اینکه نشون بدید چقدر برای اون موقعیت شغلی مناسب هستید، نه اینکه صرفاً چند ویژگی مثبت درباره خودتون بگید پاسخ حرفه‌ای به این سؤال باید به یک نقطه مشخص برسه : ارتباط بین نیازهای اون موقعیت، تجربه‌های شما و ارزشی که می‌تونید برای سازمان ایجاد کنید اما دقیقاً چطور این ارتباط را در پاسختون نشون بدید و چه چیزهای

👍41

18 Aug 2026, 07:33 UTC417 views8 reactionsread 2 September 2026

چرا می‌خوای توی شرکت ما کار کنی؟ اگه جواب واقعی‌ات اینه که: چون دنبال یه شغل ریموت بودم! پس بدون که قراره ریجکت بشی ... اما چرا؟ مگه ریموت کار کردن دلیل بدیه؟ توی این ویدئو درباره یکی از سوال‌های رایج مصاحبه‌های شغلی حرف می‌زنم و اینکه چطور می‌تونی بدون دروغ گفتن، جواب حرفه‌ای‌تر و هوشمندانه‌تری به ریکروتر بدی قراره یاد بگیری چطور به این سوال جواب بدی که هم صادقانه باشه، هم نشون بده چرا واقعاً برای اون موقعیت ش

👍62

16 Aug 2026, 10:44 UTC580 views6 reactionsread 2 September 2026

گاهی مشکل این نیست که زیادی خوب هستی؛ مشکل اینه که بازار کار نمی‌فهمه چرا باید تو رو انتخاب کنه. اگر چند بار با وجود سابقه و تجربه بالا، در مصاحبه شغلی به دلیل Overqualified بودن رد شدی، وقتشه الگوی این اتفاق رو پیدا کنی. ممکنه لازم باشه رزومه، انتخاب موقعیت‌های شغلی و نحوه معرفی خودت رو از یک زاویه متفاوت بررسی کنی. اگر نمی‌خوای مصاحبه بعدی هم به یک ریجکت دیگه ختم بشه، همین الان ویدئو زیر رو ببین : https://youtu

6

8 Aug 2026, 10:10 UTC765 views8 reactionsread 2 September 2026

اگه از رزومه‌تون به اندازه کافی مصاحبه درنمیاد، این ویدئو مال شماست می‌دونستین تو فرآیند جست‌وجوی کار نباید همه چیز درباره خودتون باشه؟ پس درباره چی باشه؟ باید درباره ارزشی باشه که می‌تونید به کارفرما بدید. پس از اتاقت بیا بیرون و از هوش مصنوعی فاصله بگیر. تو باید شرح شغل واقعی رو درست بخونی، باید بتونی مارکت‌ماینینگ داشته باشی، باید فرمول‌های نوشتن رزومه رو بلد باشی، باید….. نمی‌دونی؟ سخته؟ لازم نیست که همه رو خو

5👍3

28 Jul 2026, 11:31 UTC688 views7 reactionsread 2 September 2026
File

🔰لیست شرکت‌های آلمانی که فرصت‌های شغلی به زبان انگلیسی ارائه می‌دهند این لیست برای افرادی تهیه شده است که در حال حاضر در آلمان یا یکی از کشورهای اتحادیه اروپا حضور دارند و به دنبال فرصت‌های شغلی با زبان کاری انگلیسی هستند. نکات مهم: 📍برخی از این شرکت‌ها ممکن است ویزای کاری (Visa Sponsorship) ارائه دهند، اما این موضوع به موقعیت شغلی، تیم استخدام‌کننده و سیاست‌های داخلی شرکت بستگی دارد. 📍به دلیل محدودیت‌ها و تحریم‌ها

5👍2

27 Jul 2026, 12:28 UTC569 views6 reactionsread 2 September 2026
File

یکی از چالش‌های اصلی متقاضیان شغل در کشورهایی با زبان محلی خاص، نظیر اتریش، عدم تسلط بر زبان بومی است. تا زمانی که این تسلط حاصل نگردد، برای پیشبرد مؤثر فرآیند جستجوی شغلی، تمرکز باید بر شرکت‌هایی متمرکز شود که فرآیند استخدام خود را به زبان انگلیسی انجام می‌دهند. در ادامه، فهرستی از شرکت‌های اتریشی که استخدام به زبان انگلیسی دارند، ارائه شده است: ❌نکات مهم: - استخدام به زبان انگلیسی به منزله تضمین ارائه اسپانسرشیپ

👍4🔥2

21 Jul 2026, 12:26 UTC761 views10 reactionsread 2 September 2026
File

لیست 50 تایی شرکت های هلندی

🙏7👌2👍1

21 Jul 2026, 12:24 UTC685 views9 reactionsread 2 September 2026

شرکت هلندی با موقعیت‌های شغلی انگلیسی‌زبان برای ایرانی‌های این کشور یکی از بزرگترین چالش‌های ایرانی‌هایی که به کشورهای غیر انگلیسی‌زبان مهاجرت می‌کنن اینه که، نمی‌دونن برای کار باید حتما زبان هلندی بلد باشن یا اینکه میشه با زبان انگلیسی هم کار پیدا کرد. ابتدا باید به این نکته اشاره کنیم که، شما برای زندگی در کشورهایی مثل هلند یا آلمان قطعا باید برنامه‌ای برای یادگیری زبان اون کشور داشته باشید. چرا که ادغام شدن در

👍8🙏1

19 Jul 2026, 13:49 UTC535 views11 reactionsread 2 September 2026
File

گایدلاین تخصصی Boolean serach برای لینکدین

👍65

19 Jul 2026, 13:48 UTC507 views11 reactionsread 2 September 2026

این ترفند ساده لینکدین، شانس دعوت به مصاحبه را افزایش می‌دهد. اگر هر روز در لینکدین دنبال کار می‌گردی اما بیشتر نتایجی که می‌بینی نامرتبط هستند، احتمالاً مشکل از نحوه جستجوی تو هست، نه از لینکدین. برای مثال، اگر فقط این عبارت را سرچ کنی: 🔍 Software Engineer لینکدین هزاران نتیجه به تو نمایش می‌دهد. چرا؟ چون Software Engineer یک عنوان کلی است و می‌تواند شامل Java، .NET، Python، Node.js، Go، PHP و ده‌ها تکنولوژی دیگر ب

👍72🙏2

Showing the 12 most recent of 20 posts we hold for @Nexa_Career. View and reaction counts are the latest single reading for each post, not a live figure, and a recent post is still accumulating both. A view count marked was rounded by Telegram before we ever saw it — t.me prints views in full below 1,000 and to three significant figures above, so ≈1,200,000 means somewhere between 1,150,000 and 1,249,999. Unmarked counts are exact. Text is reproduced from the public post preview and truncated for length.

Appears in Telegram’s recommendations for other channels

The reverse of the list above, and a different kind of signal. This does not require this channel to have ever been asked about directly — each row below is a channel we DID ask Telegram about, whose Telegram-generated list happened to include this one. A channel can appear here with an empty list above it, because being named by someone else’s query is independent of having been queried itself.

روانشناس خوب دکتر آرام
@aramgroup · 35,398
Telegram ranks this channel #52 of 66 here — alongside 65 others — read 2 September 2026

This channel appears in 1 seed channel's Telegram-generated recommendation list in total. Each is Telegram’s list for THAT channel, not this one — see how this is measured.

Cite this entry

A live page changes as we take new readings, so a citation should name the measurement it is based on, not just the URL. The line below cites the subscriber count as measured 15 September 2026 — this entry's latest reading, not the date you are reading this.

“⁧Nexa Career | همراه شغلی 🚀” (@Nexa_Career), 1,049 subscribers as measured 15 September 2026. Telegram Register, tgregister.com/channel/Nexa_Career.

Full measurement history, CC BY 4.0. Every reading this register holds for this entry, not just the latest one, as a dated, downloadable record: CSV · JSON. Free to use with attribution to tgregister.com. Each file carries its own generation timestamp, which is the figure to cite for exactly when the data was retrieved.